川煤廣旺公司黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)要求——全面加強(qiáng)黨的建設(shè) 抓好年末歲首各項(xiàng)工作

川煤廣旺公司黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)要求——

全面加強(qiáng)黨的建設(shè) 抓好年末歲首各項(xiàng)工作

本網(wǎng)訊（ 劉鳴鳳）12月14日，川煤廣旺公司黨委召開(kāi)中心組學(xué)習(xí)會(huì)，深入學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，研究廣旺公司落實(shí)貫徹意見(jiàn)。會(huì)議學(xué)習(xí)了《中共中央辦公廳印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見(jiàn)>的通知》、《廣旺集團(tuán)公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)懲防體系實(shí)施意見(jiàn)》及川煤集團(tuán)有關(guān)要求；傳達(dá)了中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)主要精神；印發(fā)了十七屆四中全會(huì)精神書(shū)面學(xué)習(xí)材料。要求全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，從嚴(yán)加強(qiáng)干部管理，積極構(gòu)建黨風(fēng)廉潔建設(shè)懲防體系，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。

廣旺公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記尹道金主持中心組學(xué)習(xí)會(huì)。他要求各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十七屆四中全會(huì)精神，從實(shí)際出發(fā)落實(shí)貫徹措施。針對(duì)干部管理，他指出，要按照中央的要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部管理的有關(guān)要求，切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部管理，嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)管機(jī)制，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)內(nèi)要管，八小時(shí)外也要納入管理范疇，對(duì)履職不到位及存在的不良苗頭和傾向，要早提醒早教育，必要時(shí)進(jìn)行調(diào)整。在談到構(gòu)建黨風(fēng)廉潔建設(shè)懲防體系時(shí)，尹道金強(qiáng)調(diào)，要嚴(yán)格按照省委、省國(guó)資委和川煤集團(tuán)黨委的要求，進(jìn)一步完善有關(guān)制度和措施，落實(shí)責(zé)任制；切實(shí)抓好懲防體系的軟、硬件建設(shè)。

關(guān)于貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)，尹道金要求準(zhǔn)確把握中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)的總體要求和目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合廣旺公司實(shí)際思考明年企業(yè)工作的基本定位，創(chuàng)新體制機(jī)制，搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)量和效益，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)活力和動(dòng)力，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。

廣旺公司總經(jīng)理喻孝斌指出，干部管理首先要解決部分干部在理想、信念、信仰和宗旨上存在的問(wèn)題；對(duì)干部的考核要講求實(shí)效，對(duì)干部的管理要有針對(duì)性，要切實(shí)解決存在的突出問(wèn)題。他要求年底工作檢查考核盡量綜合安排，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，減輕基層負(fù)擔(dān)。關(guān)于信訪(fǎng)維穩(wěn)工作，他要求各單位要認(rèn)真梳理存在的問(wèn)題，進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任制，加大工作考核力度，確保元旦、春節(jié)礦區(qū)的和諧穩(wěn)定。

廣旺公司監(jiān)事會(huì)主席、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席何崢嶸對(duì)干部管理和黨風(fēng)廉潔建設(shè)懲防體系建設(shè)講了意見(jiàn)。