• 龍礦集團(tuán)：安全教育培訓(xùn)在四個(gè)注重方面下功夫

· 龍礦集團(tuán)：安全教育培訓(xùn)在四個(gè)注重方面下功夫

山東龍口礦業(yè)集團(tuán)在員工安全教育培訓(xùn)過(guò)程中,突出在五個(gè)注重方面下功夫,提高了培訓(xùn)效果,增強(qiáng)了職工本質(zhì)安全的自覺(jué)性,為促進(jìn)礦區(qū)安全穩(wěn)定發(fā)展起到了保重作用.

這個(gè)公司通過(guò)制定有效的員工培訓(xùn)政策和制度，進(jìn)一步增強(qiáng)安全教育培訓(xùn)對(duì)于員工知識(shí)與技能的更新和提高、創(chuàng)造力與創(chuàng)新精神的發(fā)掘和培養(yǎng)、行為準(zhǔn)則與責(zé)任意識(shí)的規(guī)范和強(qiáng)化發(fā)揮所起到的重要作用。為此,公司在三級(jí)四級(jí)培訓(xùn)中,注重在推進(jìn)正規(guī)培訓(xùn)、計(jì)劃落實(shí)和完善管理辦法上下工夫。結(jié)合集團(tuán)公司近兩年的培訓(xùn)實(shí)踐，在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，修訂出臺(tái)了《龍礦集團(tuán)員工安全培訓(xùn)管理辦法》，對(duì)礦區(qū)的安全培訓(xùn)工作進(jìn)行了重新布排，對(duì)相關(guān)部門(mén)的責(zé)任進(jìn)行了重新明確和界定，使之成為礦區(qū)員工安全培訓(xùn)工作新的依據(jù)和總的抓手。

注重在推進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)達(dá)標(biāo)上下工夫。根據(jù)全省煤礦安全培訓(xùn)工作會(huì)議要求，穩(wěn)妥扎實(shí)推進(jìn)培訓(xùn)中心和實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，建立、補(bǔ)充、完善了全員培訓(xùn)檔案。集團(tuán)公司相關(guān)職能部門(mén)采取責(zé)任包點(diǎn)、定期不定期組織召開(kāi)例會(huì)和示范推進(jìn)會(huì)、調(diào)查督促等形式，推動(dòng)了三、四級(jí)培訓(xùn)中心的硬件、軟件建設(shè)，使三、四級(jí)培訓(xùn)中心資質(zhì)達(dá)標(biāo)復(fù)審工作得以順利進(jìn)行。

注重在加強(qiáng)班組長(zhǎng)培訓(xùn)上下工夫。根據(jù)礦區(qū)班組長(zhǎng)培訓(xùn)比較薄弱的實(shí)際，專門(mén)出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)生產(chǎn)礦井班組長(zhǎng)培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》，調(diào)整、報(bào)批了班組長(zhǎng)培訓(xùn)計(jì)劃，從9月下旬開(kāi)始，共增加班組長(zhǎng)培訓(xùn)5期，增訓(xùn)班組長(zhǎng)130余人。

注重在創(chuàng)新培訓(xùn)形式、豐富培訓(xùn)載體上下工夫。先后邀請(qǐng)山東煤礦安全監(jiān)察局專家、山東科技大學(xué)教授、龍口市人民檢察院反瀆職侵權(quán)局領(lǐng)導(dǎo)來(lái)公司舉辦安全知識(shí)講座和安全管理人員反失職瀆職知識(shí)講座，各級(jí)安全管理人員、技術(shù)人員和班組長(zhǎng)440多人次聽(tīng)取了講座。

注重在抽查考試、督促檢查上下工夫。從9月份開(kāi)始，歷時(shí)2個(gè)月，將組織三個(gè)生產(chǎn)礦采煤工、掘進(jìn)工、井下電鉗工、爆破工、安檢員、瓦檢員、班組長(zhǎng)等7個(gè)工種218人參加的安全知識(shí)考試。對(duì)成績(jī)優(yōu)異者給予通報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考試成績(jī)排后的20%人員且考試成績(jī)低于80分者，集中組織不少于一個(gè)周的脫產(chǎn)強(qiáng)化培訓(xùn)并組織補(bǔ)考，經(jīng)過(guò)補(bǔ)考全部合格上崗。此舉推動(dòng)了員工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)活動(dòng)的開(kāi)展，濃厚了員工的學(xué)習(xí)氛圍。白曉光

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