任樓礦在特色安全文化建設(shè)過(guò)程中，形成了思想向安、制度筑安、班組平安、現(xiàn)場(chǎng)本安、崗位長(zhǎng)安、素質(zhì)保安、科技興安、親情助安等支撐板塊，構(gòu)建出特色“六點(diǎn)十法”宣教體系，培育了特色“三個(gè)不相信”精神，建立了特色“三的三次方”立體正能量體系等安全文化成果，將礦井安全發(fā)展著于有形、融于文化、興于文化，推動(dòng)礦井以新安全格局保障新發(fā)展格局，引領(lǐng)企業(yè)走上高質(zhì)量發(fā)展的快車道。
建立健全安全理念體系。一是把“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針挺在前面，確定存在重大事故隱患強(qiáng)行組織生產(chǎn)作業(yè)、特殊作業(yè)人員無(wú)證上崗作業(yè)等12條安全生產(chǎn)紅線，全面深入落實(shí)《安全生產(chǎn)法》守住安全生產(chǎn)底線。二是結(jié)合礦井實(shí)際，培育出“珍愛(ài)生命，讓安全成為我們的習(xí)慣”“安排任何工作首先考慮安全”安全理念，“一切為安全讓路、一切為生產(chǎn)服務(wù)”等九大安全理念系統(tǒng)。三是樹(shù)立了“事故可防可控”“安全是最大的效益”等九大安全觀念。
明確安全管理規(guī)范。一是明確班前禮儀、誦讀安全誓詞、入井安全確認(rèn)、班中三三整理、五位一體作業(yè)法等安全行為規(guī)范。二是建立了心理疏導(dǎo)、工人違章干部六級(jí)反省機(jī)制、安全風(fēng)險(xiǎn)六項(xiàng)管控機(jī)制、安全警示教育日等12項(xiàng)日常安全管理規(guī)范，讓職工增強(qiáng)安全意識(shí)，養(yǎng)成良好作業(yè)習(xí)慣，促進(jìn)職工向安而行。
完善安全標(biāo)識(shí)體系。一是制定了入井口訣、安全行走口訣、安全六個(gè)想、事故易發(fā)五類人五種事，提示職工時(shí)刻注重安全。二是完善了安全辯色、安全標(biāo)識(shí)、安全語(yǔ)音等安全標(biāo)識(shí)體系，以形象醒目的信息語(yǔ)言，向職工表達(dá)禁止、警告、提示等安全信息，增強(qiáng)安全防范意識(shí)。
