張雙樓礦把主題教育開展成效轉化為推動民生工程建設的強勁動力，聚焦職工關切，深入一線調研發(fā)現解決實際民生問題，用心用情保障職工“衣食住行”，當好職工的“服務管家”。
貼心服務，穿的更舒心。樹立“零中暑”目標，圍繞地面重點場所、井下采掘頭面持續(xù)開展“送清涼”活動，為職工發(fā)放輕薄透氣的短褲褂作為夏季工作服，發(fā)放毛巾、肥皂等夏季勞保用品，截止目前該礦已為職工發(fā)放短褲褂1500套，風油精、痱子粉、皮炎平等防暑降溫藥品近5000份，幫助一線職工有效應對夏季高溫天氣。針對職工夏季作業(yè)易出汗的問題，礦井洗衣房和膠靴室機器保持全負荷運行，加大工作服和膠靴洗劑烘干力度，盡最大限度滿足職工的換洗需求，提升職工作業(yè)時的穿著舒適度。
把控食材，吃得更放心。“有了它以后每天都能喝上冰水吃上雪糕了……”在“愛心冰柜”發(fā)放活動上，領取冰柜的基層單位職工們發(fā)自內心地稱贊道。該礦共為9家采掘單位發(fā)放了“愛心冰柜”，有效解決了生產一線單位夏季食品的儲存難題。礦職工福利委員會不定期到“兩堂一舍”監(jiān)督檢查，發(fā)現問題第一時間協(xié)調解決。嚴格規(guī)范菜品食材采購，保證供貨新鮮、衛(wèi)生、安全。在井口設立服務站，為職工送綠豆湯、果飲，向職工面對面征求提升飯菜質量的意見和建議，保障職工吃得舒心、吃得安心、吃得放心。
細化管理，住得更安心。圍繞職工宿舍環(huán)境衛(wèi)生、空調制冷效果等開展監(jiān)督檢查，發(fā)現問題及時安排人員維修，將空調不能正常使用的房間讓相關管理人員“體驗生活”，確保發(fā)現問題不走過場，解決問題落到實處，保障職工居住更安全、更舒適。進一完善職工宿舍配套設施，對單身宿舍樓房進行大改造，增設安全應急通道，配套建立微型消防站，保障職工住得安全。高標準建成人才公寓，注重“家文化”建設，為職工營造出一個溫馨、舒適、安全的生活環(huán)境。
回應關切，行得更省心。建成停車場車棚式光伏發(fā)電系統(tǒng)，為職工的愛車提供“遮陽擋雨”服務，徹底消除了停車場汽車因高溫暴曬產生的安全隱患和雨雪霜的困擾。停車場、車棚免費充電樁助力職工綠色出行，職工的滿意度、安全感、幸福感持續(xù)提升。加快智慧停車管理系統(tǒng)建設步伐，利用高清車位相機、AI超腦和專用APP等軟硬件技術，幫助職工及時、準確掌握車位空余情況，讓職工充分享受到智慧停車帶來的高效與便捷。高度重視職工訴求，針對職工反映的上下班途中道路易積水的問題，該礦上會研究通過，積極推進項目施工，方便職工上下班。
