鶴煤六礦開展困難職工摸底調(diào)查工作

　　近日，鶴煤六礦工會對困難職工開展摸底調(diào)查，確保春節(jié)期間扶貧幫困送溫暖工作做到不漏一戶、不少一人，真正讓困難的職工得到企業(yè)救助。

　　為切實做好困難職工調(diào)查工作，該礦工會提前部署，精心安排，將摸底調(diào)查工作分為三個階段進行。宣傳摸底階段，利用調(diào)度會、班前會、微信群及時向廣大職工宣傳困難戶認定的政策和條件，同時基層黨支部書記對本單位困難職工進行初步摸底統(tǒng)計，并建立困難職工檔案;走訪調(diào)查階段，根據(jù)基層單位提供的困難職工家庭信息，工會組織專人深入基層進行走訪、調(diào)查、核實，進一步摸清困難職工家庭的生活狀況，了解困難職工思想狀況、致困原因及需求，切實做到困難職工摸底數(shù)清、情況明;審核上報階段，通過對困難職工申請、資料嚴格把關、審核，對符合條件要求并經(jīng)過礦務公示后無異議的困難職工，將作為幫扶對象，統(tǒng)一上報公司工會組織申請困難救助。目前，困難職工摸底調(diào)查工作正在緊張進行中。

　　該礦在摸底調(diào)查走訪中，主要是了解困難職工的工作狀態(tài)、收入、生活狀況及新增的困難等，并對家庭成員信息進一步核實，規(guī)范檔案，完善相關證明材料，更新困難職工電子檔案，了解到困難職工心聲，對困難職工反映的問題進行梳理和匯總，確保把關懷和溫暖及時送到困難職工手中，為企業(yè)和諧穩(wěn)定奠定堅實的基礎。