扎煤公司黨委以高質(zhì)量巡察助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

　　近年來，扎煤公司黨委堅守政治巡察定位，堅持問題導向，發(fā)現(xiàn)并解決制約公司高質(zhì)量發(fā)展的突出問題，實現(xiàn)了有形覆蓋向有效覆蓋的轉(zhuǎn)變，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為建設(shè)具有區(qū)域競爭力的綜合能源企業(yè)營造了風清氣正的政治環(huán)境。

　　突出人才，打造一支高素質(zhì)巡察隊伍。扎煤公司以提高巡察工作質(zhì)量為抓手，遴選60名政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強的黨員干部，建立了由11個專業(yè)組成的巡察人才庫，著力打造一支專兼結(jié)合、精干高效的巡察隊伍。堅持不斷提升巡察人員的政治能力和精準發(fā)現(xiàn)問題能力，組織相關(guān)專業(yè)骨干結(jié)合公司實際講授工作方法、分享巡察工作經(jīng)驗，舉辦巡察業(yè)務培訓班7次。堅持把巡察作為培養(yǎng)、使用優(yōu)秀干部的通道，大力選拔優(yōu)秀年輕業(yè)務骨干在巡察工作崗位上鍛煉。2017年以來，共抽調(diào)135人次參加公司內(nèi)部巡察，推薦17人參加上級巡視巡察，巡察隊伍整體素質(zhì)顯著提高。

　　敢于亮劍，巡察利劍作用日益彰顯。始終堅持把“兩個維護”作為根本政治任務，全面落實集團公司黨組、煤業(yè)公司黨委巡視巡察工作要求，圍繞“四個落實”開展政治體檢。在黨的領(lǐng)導上聚神、黨的建設(shè)上聚力、全面從嚴治黨上聚焦，全面查找政治偏差，充分發(fā)揮巡察利劍作用。十九大以來，共開展內(nèi)部巡察5輪，巡察基層黨組織46個次，發(fā)現(xiàn)問題1105條，發(fā)現(xiàn)問題線索12件、誡勉4人，通報16人，提醒談話30人，企業(yè)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，信訪舉報量大幅下降。

　　融入中心，助推各項工作部署落實落地。積極探索實踐，正確處理政治與業(yè)務的關(guān)系，找準巡察與業(yè)務工作的結(jié)合點，歸納總結(jié)出“十查十看”巡察法。有針對性地開展“安全生產(chǎn)、煤炭銷售、選人用人、薪酬分配、采購招標、物資管理”專項巡察，使巡察工作更好地貼近生產(chǎn)實際和服務煤炭安全，確保黨的方針政策和上級決策部署貫徹落實到位。

　　壓實責任，將整改成果轉(zhuǎn)化為公司治理效能。公司黨委充分認識到巡察發(fā)現(xiàn)問題的目的在于解決問題，黨委書記親自安排部署巡視巡察整改工作，班子成員積極履行“一崗雙責”，紀委把巡視巡察整改監(jiān)督作為政治監(jiān)督的重要內(nèi)容，把責任、壓力層層傳導到基層，把巡視巡察整改作為檢驗“四個意識”的試金石、推動公司高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手。五年來，共開展巡視巡察整改19次，對照整改問題1000余條，修訂完善制度175項，及時堵塞管理漏洞，提升管理水平，助推公司高質(zhì)量發(fā)展。