因從業(yè)人員對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出批評(píng)、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)而耽誤施工進(jìn)度，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位可以通過(guò)降低從業(yè)人員工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動(dòng)合同的手段繼續(xù)生產(chǎn)。

　　因從業(yè)人員對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出批評(píng)、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)而耽誤施工進(jìn)度，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位可以通過(guò)降低從業(yè)人員工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動(dòng)合同的手段繼續(xù)生產(chǎn)。

　　A.正確

　　B.錯(cuò)誤