潞寧公司召開關(guān)于推進(jìn)潞安化工企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)意見學(xué)習(xí)貫徹暨工作部署會(huì)
潞寧公司召開關(guān)于推進(jìn)潞安化工企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)意見學(xué)習(xí)貫徹暨工作部署會(huì)
日前，潞寧公司召開關(guān)于推進(jìn)潞安化工企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)意見學(xué)習(xí)貫徹暨工作部署會(huì)，該公司黨委書記史安忠傳達(dá)了潞安化工集團(tuán)關(guān)于推進(jìn)潞安化工企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見。
史安忠強(qiáng)調(diào)，要將潞安化工企業(yè)文化建設(shè)作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作，全面推進(jìn)潞安化工企業(yè)文化落地落實(shí)，要對(duì)照理念文化系統(tǒng)、行為文化系統(tǒng)、物質(zhì)文化系統(tǒng)、專項(xiàng)文化系統(tǒng)、子文化系統(tǒng)五個(gè)文化系統(tǒng)，制定公司貫徹落實(shí)潞安化工集團(tuán)文化建設(shè)指導(dǎo)意見實(shí)施方案，要站在促進(jìn)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略高度重視企業(yè)文化建設(shè)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制，要按照“一崗雙責(zé)”要求，把企業(yè)文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作納入議事日程，持續(xù)開展創(chuàng)新不斷總結(jié)，引導(dǎo)廣大干部員工積極參與企業(yè)文化建設(shè)。
史安忠指出，各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要強(qiáng)化對(duì)企業(yè)文化的學(xué)習(xí)、踐行工作，要通過專題學(xué)習(xí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)、系統(tǒng)解讀，引導(dǎo)員工熟知、理解企業(yè)文化的內(nèi)涵，不折不扣做好學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，充分發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚力、激勵(lì)力、輻射力、競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)一步增強(qiáng)文化自信、實(shí)現(xiàn)文化自覺，公司宣傳部要要利用廣播、報(bào)紙、微信公眾號(hào)等自媒體對(duì)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行廣泛宣傳，營(yíng)造濃厚的企業(yè)文化建設(shè)氛圍，真正使潞安化工企業(yè)文化入腦入心。(趙陽(yáng))
