人員定位監(jiān)測系統(tǒng)交接班制度

1、接班人員必須提前十分鐘到達(dá)崗位，認(rèn)真檢查崗位記錄報(bào)表及運(yùn)行情況，對于上一班未處理的事項(xiàng)要特別交代清楚，交接班人員在交接班記錄上簽名后完成交接工作。

2、值班人員必須按調(diào)度時規(guī)定的名單輪流上崗，未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，不得擅自替班和調(diào)換。當(dāng)班人員因離開崗位或遲到時，必須有專人替崗并辦理交接手續(xù)后方可。嚴(yán)禁不辦理交接手續(xù)而離崗，嚴(yán)禁用電話等通訊方式交接班。

3、交接手續(xù)履行之前，崗位一切工作由當(dāng)班(交班)人員負(fù)責(zé)，交接完成后，崗位一切工作由接班人員負(fù)責(zé)，因交接班手續(xù)履行不認(rèn)真造成工作失誤，由接班人員負(fù)責(zé)，由于遺漏事項(xiàng)未交待清楚由交班人員負(fù)責(zé)。兩方都未交接清楚工作，由雙方負(fù)責(zé)。

4、作業(yè)人員必須持證上崗，著裝整潔，語言文明，嚴(yán)格管理。

5、交接班主要內(nèi)容

(1)檢查系統(tǒng)是否正常，信號傳輸是否正常，電腦運(yùn)行終端是否正常;

(2)檢查網(wǎng)絡(luò)通訊傳輸、反饋是否正常，安全措施是否到位;

(3)檢查監(jiān)控臺、辦公室是否整潔，設(shè)備、用品是否按規(guī)定擺放;

(4)檢查各種記錄報(bào)表是否齊全、正確、無誤，填寫準(zhǔn)確;

(5)其他未完成的工作是否移交完善。

6、接班主要內(nèi)容

(1)交接人員共同檢查上述1至5條必須正常，清楚。

(2)當(dāng)前系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)尚未完成工作和注意事項(xiàng)。

(3)設(shè)備檢修、運(yùn)行異常及事故處理情況。

(4)各種記錄、報(bào)表、圖紙及有關(guān)工具保存齊全、完整。