第一條 為進(jìn)一步督促退管中心落實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全工作責(zé)任制度，根據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的要求，制定本安全責(zé)任制。
第二條離退休人員管理中心主任負(fù)責(zé)全礦離退休人員的管理工作。
第三條 退管中心主任切實(shí)履行好五項(xiàng)工作職責(zé)：
一、負(fù)責(zé)全礦離退休人員的管理工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)老齡、老干工作方針、政策及集團(tuán)公司有關(guān)老齡、老干工作的規(guī)定，熟練掌握本礦老年工作的基本情況，針對(duì)性地開(kāi)展老年管理工作。
二、認(rèn)真做好本單位管轄范圍內(nèi)工作場(chǎng)所、老年活動(dòng)場(chǎng)所和工作人員、老年活動(dòng)人員的防火、防盜、防人身傷害等安全管理工作。
三、落實(shí)好離休干部政治和生活兩個(gè)待遇及集團(tuán)公司對(duì)老年人的優(yōu)惠政策。
四、辦好老年大學(xué)，完善制度，規(guī)范管理。
五、加強(qiáng)老年文體隊(duì)伍建設(shè)，積極組織開(kāi)展老年文體活動(dòng)。做到有計(jì)劃、有目標(biāo)、有總結(jié)。
第四條 離退休人員管理中心主任責(zé)任清單具體事項(xiàng)，見(jiàn)附表：《離退休人員管理中心主任安全責(zé)任清單》。
第五條《離退休人員管理中心主任安全責(zé)任清單》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全到崗逐級(jí)考核制度》。 離退休人員管理中心書(shū)記安全工作責(zé)任制
第一條為進(jìn)一步督促退管中心落實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全工作責(zé)任制度，根據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的要求，制定本安全責(zé)任制。
第三條離退休人員管理中心書(shū)記負(fù)責(zé)落實(shí)離休干部的政治待遇定期組織活動(dòng)離退人員活動(dòng)。
第三條退管中心書(shū)記切實(shí)履行好五項(xiàng)工作職責(zé)：
一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，特別是落實(shí)好黨和國(guó)家有關(guān)老齡、老干工作的方針、政策和集團(tuán)公司有關(guān)老齡、老干工作的規(guī)定。
二、加強(qiáng)支部建設(shè)，堅(jiān)持“一課三會(huì)”制度和政治學(xué)習(xí)，做到各項(xiàng)制度健全，表、簿、卡齊全。
三、認(rèn)真組織離退休黨員開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，選樹(shù)典型。
四、按時(shí)按規(guī)定收繳黨費(fèi)，特別是做好離退休黨員的黨費(fèi)收繳工作，每年公布一次黨費(fèi)收繳情況。
五、認(rèn)真落實(shí)離休干部的政治待遇，按規(guī)定為離休干部訂閱報(bào)紙、雜志。重要會(huì)議、重大活動(dòng)邀請(qǐng)離退干部參加，定期組織離退休干部座談會(huì)，收集、征求意見(jiàn)、建議，及時(shí)反饋。
第四條 離退休人員管理中心書(shū)記責(zé)任清單具體事項(xiàng)，見(jiàn)附表：《離退休人員管理中心書(shū)記安全責(zé)任清單》。
第五條《離退休人員管理中心書(shū)記安全責(zé)任清單》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全到崗逐級(jí)考核制度》。 離退休人員管理中心檔案管理干事安全工作責(zé)任制
第一條為進(jìn)一步督促退管中心落實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全工作責(zé)任制度，根據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的要求，制定本安全責(zé)任制。
第二條離退休人員管理中心檔案管理干事負(fù)責(zé)離退人員的提檔、建檔、轉(zhuǎn)檔等工作。
第三條退管中心檔案管理干事切實(shí)履行好四項(xiàng)工作職責(zé)：
一、認(rèn)真做好退休員工的檔案管理工作，具體做好檔案的接收、整理、編制、存檔工作。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案管理的業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)工作流程。
三、認(rèn)真做好退休員工的查檔、提檔和轉(zhuǎn)檔工作。
四、認(rèn)真做好檔案室的防火、防盜、防水、防蟲(chóng)等安全防范工作。
第四條 離退休人員管理中心檔案管理干事責(zé)任清單具體事項(xiàng)，見(jiàn)附表：《離退休人員管理中心檔案管理干事安全責(zé)任清單》。
第五條《離退休人員管理中心檔案管理干事安全責(zé)任清單》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全到崗逐級(jí)考核制度》。 離退休人員管理中心辦公室干事安全工作責(zé)任制
第一條為進(jìn)一步督促退管中心落實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全工作責(zé)任制度，根據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的要求，制定本安全責(zé)任制。
第二條離退休人員管理中心辦公室干事離退休干部信息庫(kù)建設(shè)。
第三條退管中心辦公室干事切實(shí)履行好五項(xiàng)工作職責(zé)：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家有關(guān)老年工作的路線、方針和政策，具體執(zhí)行好集團(tuán)公司有關(guān)老年的優(yōu)惠政策。
二、嚴(yán)格遵守財(cái)金制度，做到賬目清楚、整潔、準(zhǔn)確，各種單據(jù)齊全。
三、按照本單位的工作重點(diǎn)，及時(shí)收集掌握工作信息，按要求上報(bào)。
四、加強(qiáng)離退休干部信息庫(kù)建設(shè)，做到信息準(zhǔn)確及時(shí)，各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時(shí)更新上報(bào)。
五、做好接待工作，熱情解疑釋難，服務(wù)好離退休員工。
第三條 離退休人員管理中心辦公室干事責(zé)任清單具體事項(xiàng)，見(jiàn)附表：《離退休人員管理中心辦公室干事安全責(zé)任清單》。
第四條《離退休人員管理中心辦公室干事安全責(zé)任清單》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全到崗逐級(jí)考核制度》。 離退休人員管理中心副主任安全工作責(zé)任制
第一條為進(jìn)一步督促退管中心落實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全工作責(zé)任制度，根據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的要求，制定本安全責(zé)任制。
第二條離退休人員管理中心副主任協(xié)助主任具體做好落實(shí)離休干部的“兩個(gè)待遇”、集團(tuán)公司對(duì)老年人的優(yōu)惠政策。
第三條退管中心副主任切實(shí)履行好四項(xiàng)工作職責(zé)：
一、協(xié)助主任做好全礦離退休人員的管理工作。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握黨和國(guó)家有關(guān)老齡、老干工作的方針政策及集團(tuán)公司有關(guān)老齡、老干工作的規(guī)定。熟悉分管范圍內(nèi)老年工作業(yè)務(wù)。
三、協(xié)助主任具體做好落實(shí)離休干部的“兩個(gè)待遇”、集團(tuán)公司對(duì)老年人的優(yōu)惠政策、對(duì)老年人的再學(xué)習(xí)、再教育、老年文體活動(dòng)等方面的工作。
四、在抓好所分管的老年工作的同時(shí)，做好相關(guān)的防火、防盜、防人身傷害等安全管理工作。
第四條 離退休人員管理中心副主任責(zé)任清單具體事項(xiàng)，見(jiàn)附表：《離退休人員管理中心主任安全責(zé)任清單》。
第五條《離退休人員管理中心副主任安全責(zé)任清單》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全到崗逐級(jí)考核制度》。
