山焦汾西柳灣煤礦開展四新培訓教育活動

山焦汾西柳灣煤礦開展四新培訓教育活動

為認真貫徹落實集團公司四新培訓教育活動精神，進一步深化職工的素質(zhì)工程建設，激發(fā)廣大職工學技術(shù)、練本領(lǐng)、謀創(chuàng)新、善作為的積極性，建設知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工隊伍，提高職工素質(zhì)，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際情況，近期，山焦汾西柳灣煤礦積極開展四新培訓教育活動。

該礦成立了以礦黨政為組長的四新培訓教育活動實施方案領(lǐng)導組，下設五個工作組，包括生活后勤保障組、勞保物資供應組、安全保障組、現(xiàn)場培訓活動組、理論培訓組。此次四新培訓教育活動有來自高陽煤礦的培訓人員共兩批16人，要求來礦參觀學習人員堅決執(zhí)行“先培訓后上崗、不培訓不上崗、培訓考核不合格就下崗”的制度，必須經(jīng)過安全培訓取得相應上崗資格證書方可上崗作業(yè)，參訓人員必須嚴格遵守各項勞動及培訓管理制度，不得無故遲到或早退甚至缺席。我礦要求綜采二隊要加強勞動紀律考核管理，嚴格考勤制度，要安排安全意識強、業(yè)務素質(zhì)高的職工與派送單位職工一對一簽定“師帶徒”協(xié)議，明確雙方的責任與義務，嚴格實行同上同下的入井原則。生產(chǎn)科安排優(yōu)秀技術(shù)員進行現(xiàn)場培訓活動的開展，安監(jiān)處安排跟班安全員進行全程安全監(jiān)管。

據(jù)了解，此次四新培訓教育活動兩批培訓人員已圓滿結(jié)束培訓，并在職工學校完成了畢業(yè)考試。職工學校負責人表示，下一步將持續(xù)深化四新培訓教育活動，以學知識、提技能、強管理、促效益為目的，動員全礦一切力量，著力“大學習、大培訓、大提高”，多形式、多渠道、系統(tǒng)性開展職工教育四新培訓活動，潛移默化地促進該礦及派送礦井單位職工安全行為養(yǎng)成和職業(yè)素養(yǎng)提高，為企業(yè)安全生產(chǎn)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。

山焦汾西柳灣煤礦?張建宏