冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦掀起學(xué)習(xí)“嚴(yán)管干部 善待職工 明理崇德”反思會(huì)精神熱潮

集團(tuán)公司“嚴(yán)管干部 善待職工 明理崇德”反思會(huì)召開(kāi)后，羊東礦組織全體黨員干部全面反思找差距，服務(wù)職工抓整改，在全礦掀起了“嚴(yán)管干部 善待職工 明理崇德”熱潮，用實(shí)際行動(dòng)轉(zhuǎn)作風(fēng)樹(shù)形象，用心用情用力服務(wù)職工。

該礦第一時(shí)間召開(kāi)專題會(huì)議，迅速傳達(dá)貫徹集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)劉存玉在“嚴(yán)管干部、善待職工、明理崇德”反思會(huì)上的講話精神，要求全礦管理人員緊扣“快、嚴(yán)、實(shí)、好、新、暖”六字要求，制定切實(shí)可行的服務(wù)職工具體細(xì)則，張榜公示，時(shí)刻把全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨掛在心上。黨群部門(mén)督導(dǎo)員每周到包保單位督導(dǎo)不能少于兩次，通過(guò)走訪了解，把當(dāng)前我礦服務(wù)職工工作中存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行督促整改，讓職工群眾有更多的獲得感、幸福感、歸屬感。

該礦綜采一區(qū)組織黨員干部觀看了《學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局——為人民服務(wù)你做到位了嗎？》專題片，黨支部書(shū)記帶頭發(fā)言，要求全體黨員干部要認(rèn)真對(duì)照崗位職責(zé)，提高服務(wù)意識(shí)，準(zhǔn)確把握職工的思想脈搏，幫助職工解決生產(chǎn)、生活、工作、家庭等實(shí)際問(wèn)題，想方設(shè)法地解除職工的后顧之憂，使職工心情舒暢地投入工作。

該礦綜采二區(qū)利用晨會(huì)組織黨員、區(qū)管人員一同觀看學(xué)習(xí)《學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局——為人民服務(wù)你做到位了嗎？》專題片，堅(jiān)持以職工為中心的發(fā)展思想，想職工所想，辦職工所盼，積極解決職工工作、生活中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

該礦運(yùn)輸區(qū)召開(kāi)專題反思會(huì)，深刻反思在服務(wù)職工工作中的不足，切實(shí)把職工群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為做好工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，增強(qiáng)黨的意識(shí)和黨員意識(shí)，切實(shí)為職工群眾辦實(shí)事解難題，激勵(lì)職工為企業(yè)奮斗。

該礦制修區(qū)召開(kāi)黨員專題活動(dòng)日，集中觀看《學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局——為人民服務(wù)你做到位了嗎？》專題片。對(duì)照視頻深刻反思自身在工作上的差距與不足，通過(guò)深刻自查互查，充分認(rèn)識(shí)到在服務(wù)意識(shí)上存在的差距，凝聚共識(shí)、立行立改。每月定期問(wèn)卷調(diào)查，征求職工意見(jiàn)，把職工反映和檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和實(shí)例，以不論是非、快速滿意處理為原則，積極整改。

（張揚(yáng)揚(yáng)）