山東能源淄礦集團(tuán)唐口煤業(yè)公司：開(kāi)展“八樹(shù)八強(qiáng)”形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)

山東能源淄礦集團(tuán)唐口煤業(yè)公司：開(kāi)展“八樹(shù)八強(qiáng)”形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)

2021年以來(lái)，山東能源淄礦集團(tuán)唐口煤業(yè)公司黨委在“彌補(bǔ)欠賬消化期，結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期，精益運(yùn)行減速期”三期疊加的復(fù)雜形勢(shì)下，積極開(kāi)展“八樹(shù)八強(qiáng)”形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)。

該公司黨委組織干部職工采取“學(xué)、講、論、查、定”的方法進(jìn)行，堅(jiān)持“邊學(xué)習(xí)、邊宣講、邊討論、邊擺查問(wèn)題、邊制定措施”循序推進(jìn)的原則，樹(shù)牢理想堅(jiān)定的政治理念，強(qiáng)化對(duì)黨忠誠(chéng)、胸懷全局的大局意識(shí)；樹(shù)牢常思常省的危機(jī)觀念，強(qiáng)化未雨綢繆、居安思危的憂患意識(shí)；樹(shù)牢依法合規(guī)的法治觀念，強(qiáng)化生命至上、泰山壓頂?shù)?a href=http://cltuan.cn target=_blank class=infotextkey>安全意識(shí)；樹(shù)牢成本為先的經(jīng)營(yíng)觀念，強(qiáng)化精耕細(xì)作、集約發(fā)展的擔(dān)當(dāng)意識(shí)；樹(shù)牢實(shí)效為先的管理觀念，強(qiáng)化甩開(kāi)膀子、干出樣子的實(shí)干意識(shí)；樹(shù)牢守正篤實(shí)的履職觀念，強(qiáng)化快速響應(yīng)、聞令即動(dòng)的執(zhí)行意識(shí)；樹(shù)牢打破常規(guī)的改變觀念，強(qiáng)化敢為人先、革故鼎新的創(chuàng)新意識(shí)；樹(shù)牢互促互融的共享觀念，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，深度融合的發(fā)展意識(shí)。

通過(guò)學(xué)習(xí)，使該公司廣大干部職工觀念有了新轉(zhuǎn)變，認(rèn)識(shí)有了新突破，實(shí)踐有了新成效，整體素質(zhì)有了新提升，以飽滿的熱情投入到各項(xiàng)工作中去。積極引導(dǎo)干部職工牢固樹(shù)立“只有企業(yè)這個(gè)大家，才有自己這個(gè)小家”“節(jié)約下的就是賺來(lái)的”的理念和“精打細(xì)算，過(guò)緊日子”的思想。按照區(qū)隊(duì)、部室（中心）、班組、個(gè)人三個(gè)層次進(jìn)行擺查，查找自身存在的工作不扎實(shí)、不主動(dòng)、應(yīng)付湊付、等靠要等思想行為。制定出整改措施以及今后努力方向，形成人人抓落實(shí)、事事抓落實(shí)、處處抓落實(shí)、時(shí)時(shí)抓落實(shí)的良好局面。

（張繼濤 ?潘磊 ?劉建）