山能新礦生產(chǎn)服務(wù)分公司工會(huì)加強(qiáng)民主管理提升監(jiān)督實(shí)效

近日，山能新礦生產(chǎn)服務(wù)分公司工會(huì)開展2020年度第二輪職工代表巡視活動(dòng)。

公司工會(huì)抽調(diào)部分優(yōu)秀職工代表組成巡視組，采取“查、問、改”等方法，到維修車間、項(xiàng)目部對(duì)安全管理工作開展情況、廠務(wù)公開工作情況、規(guī)章制度的執(zhí)行或落實(shí)情況、涉及職工切身利益問題、職代會(huì)提案辦理和落實(shí)情況等內(nèi)容進(jìn)行了實(shí)地巡視，就群眾安全、組織建設(shè)、民主管理、廠務(wù)公開、幫扶救助、女工工作進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查閱資料，對(duì)職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)詢問，并與十余名職工代表進(jìn)行了一對(duì)一座談交流。

通過職工代表巡視，巡視組對(duì)事業(yè)部群眾安全、民主管理等工作的開展給予了充分肯定，并就此次巡視情況現(xiàn)場(chǎng)反饋了意見，對(duì)進(jìn)一步提升工會(huì)工作提出了寶貴建議。下一步就民主管理監(jiān)督，維護(hù)職工權(quán)益，切實(shí)發(fā)揮職工代表的作用，并對(duì)職工代表巡視中發(fā)現(xiàn)的問題積極落實(shí)相關(guān)部門限期進(jìn)行整改，并對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)核，形成閉環(huán)管理，實(shí)現(xiàn)工作制度化、程序化、規(guī)范化，努力推動(dòng)分公司民主管理工作邁上新臺(tái)階。