河南能源焦煤公司九里山礦：安全培訓(xùn)重實(shí)效

“以前我們電鉗工都是先進(jìn)行理論知識(shí)培訓(xùn)，再進(jìn)行實(shí)操考核，可是，井下電鉗工是需要有過硬的實(shí)踐技術(shù)，以前的培訓(xùn)模式對(duì)我們來說收效甚微?，F(xiàn)在，我們先簽訂師徒合同開展實(shí)操培訓(xùn)，一個(gè)月后再進(jìn)行考核，考核合格我們就能直接上崗頂崗，這樣的實(shí)操培訓(xùn)非常實(shí)用?！?月22日，在河南能源焦煤公司九里山礦機(jī)修隊(duì)修理班實(shí)操培訓(xùn)現(xiàn)場，一位正在參加實(shí)操培訓(xùn)的員工如是對(duì)筆者說。

今年以來，九里山礦注重強(qiáng)化務(wù)實(shí)培訓(xùn)，將員工所學(xué)、所考內(nèi)容與現(xiàn)場操作緊密融合，切實(shí)讓員工從操作行為上發(fā)生根本轉(zhuǎn)變，提升了培訓(xùn)質(zhì)量，增強(qiáng)了培訓(xùn)效果，加快了隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)進(jìn)程。

該礦從提高員工實(shí)際操作能力出發(fā)，建立完善了培訓(xùn)管理體制，制定了周詳嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜珕T培訓(xùn)計(jì)劃，定期召開培訓(xùn)主管專題會(huì)議，以全礦培訓(xùn)和單位自培相結(jié)合的方法，全面加強(qiáng)員工的安全技能實(shí)操培訓(xùn)，并對(duì)基層單位培訓(xùn)效果進(jìn)行摸底排查，利用“每日一題”、“每周一課”和“每月一考”的形式，反復(fù)強(qiáng)化員工的應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)培訓(xùn)，提高了從業(yè)人員的綜合素質(zhì)。同時(shí)，該礦將員工在工作中總結(jié)的實(shí)用性操作方式方法印制成《職工安全操作法》發(fā)送給員工，使大家通過圖文并茂的講解進(jìn)行學(xué)習(xí)，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距，重點(diǎn)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的實(shí)際運(yùn)作技能，使員工熟練掌握操作方法，進(jìn)一步鞏固所學(xué)到的安全知識(shí)，提高現(xiàn)場實(shí)際操作能力。

該礦培訓(xùn)科負(fù)責(zé)人韓慶霞說：“我們不僅要求各單位注重實(shí)操培訓(xùn)，還要求各單位將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化及安全措施學(xué)習(xí)納入日常培訓(xùn)中，并通過‘以考促學(xué)’，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)考核工作的常態(tài)化、動(dòng)態(tài)化和制度化，確保培訓(xùn)工作收到實(shí)效?！?/p>