潞寧煤業(yè)大力開展“感恩潞寧，與企業(yè)共成長”系列活動
潞寧煤業(yè)大力開展“感恩潞寧，與企業(yè)共成長”系列活動
為進一步統(tǒng)一思想、凝心聚力，號召和激勵廣大干部職工與企業(yè)同呼吸、共命運，增強特殊時期對企業(yè)的認(rèn)同感、歸屬感，日前，潞寧煤業(yè)大力開展“感恩潞寧，與企業(yè)共成長”系列活動，動員廣大干部職工把思想和行動統(tǒng)一到公司黨政決策部署上來，全力以赴與企業(yè)同甘共苦，做好本職工作。
大力開展“感恩潞寧，與企業(yè)共成長”主題宣傳宣講活動。緊扣活動主題，聚焦“感恩、責(zé)任、忠誠、擔(dān)當(dāng)”，一支由來自該公司不同崗位的8名職工和4名“金秋助學(xué)”受資助的職工子女組成的宣講團在公司職工活動中心開展了一場責(zé)任擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻、提振信心，不抱怨、不埋怨，共同奮力建設(shè)潞寧大家庭的一場情感迸發(fā)的盛宴,他們用真摯的情感，生動的語言，飽滿的熱情，把自己與潞寧發(fā)生的故事講述給大家，抒發(fā)了對潞寧的無限熱愛，感染了在場的所有職工。隨后，活動通過報紙、電視、微信公眾號等形式進行廣泛宣傳，擴大了主題活動宣講的覆蓋面，加大了宣講的力度，提高了宣傳活動的效果。
豐富活動載體，推動“感恩潞寧，與企業(yè)共成長”主題活動深入開展。潞寧煤業(yè)大力提倡勤儉節(jié)約，開展節(jié)支降耗活動，推動活動入科室、入班組、到崗位，不斷引導(dǎo)廣大干部職工在思想上樹立強烈的主人翁意識，形成全員參與、全員受教育，與企業(yè)攜手共奮斗、同追夢的濃厚氛圍；班組是企業(yè)最基層的組織，活力的源頭，更是開展思想政治工作的第一前沿陣地，該公司大力開展班組建設(shè)工作，以及每個月都會開展的班組建設(shè)推進會，就是聯(lián)系職工和企業(yè)的紐帶，就是要不斷做好班組職工的思想政治工作，使企業(yè)的思想工作真正落到實處，構(gòu)建企業(yè)與職工互敬互助、互惠互利，共同創(chuàng)造價值，織就幸福網(wǎng)絡(luò)的良好局面；該公司大力開展黨員密切聯(lián)系群眾談心談話活動，就是貫徹群眾路線，從群眾中來到群眾中去的重要體現(xiàn)，就是要讓職工把心打開、把事擺開、把話說開，幫助職工及時協(xié)調(diào)解決困難，真正求真務(wù)實，務(wù)求實效，提升企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使職工與企業(yè)一起幸福工作、快樂成長。
廣大職工紛紛表示，企業(yè)與我共命運，我與企業(yè)共成長，將把企業(yè)利益放在首位，從自身做起，做維護潞寧利益的捍衛(wèi)者，做維護潞寧形象的守護者，做發(fā)展潞寧使命的建設(shè)者，做感恩潞寧的宣傳者，全心全意做好本職工作，為公司發(fā)展做出貢獻！ ? ? ? ?(王芳)
