重慶氣礦墊江運(yùn)銷部“三管齊下”力促基層建設(shè)再上新臺(tái)階

今年以來，為扎實(shí)推進(jìn)基層建設(shè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和精細(xì)化，墊江運(yùn)銷部在疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展“雙戰(zhàn)役”中，著力開展基層建設(shè)，從思想建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、基層黨建等方面重點(diǎn)發(fā)力，推動(dòng)基層建設(shè)上臺(tái)階、提水平、增活力，全面助力高質(zhì)量發(fā)展。

加強(qiáng)思想建設(shè)，著力意識(shí)提升。在“戰(zhàn)嚴(yán)冬、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、上臺(tái)階”主題教育活動(dòng)和提質(zhì)增效專項(xiàng)行動(dòng)的指引下，結(jié)合班組各崗位實(shí)際，重點(diǎn)做好各級(jí)文件要求、重要會(huì)議精神的深入思考學(xué)習(xí)，防止浮于表面，做到學(xué)、思、踐、悟的融匯貫通，確保學(xué)習(xí)的針對(duì)性和及時(shí)性；及時(shí)把握好員工的思想動(dòng)態(tài)，積極引導(dǎo)，理順員工思想情緒，為員工分憂解難，增強(qiáng)隊(duì)伍正能量；重點(diǎn)關(guān)注員工意識(shí)形態(tài)提升，突出抓焦點(diǎn)、寫重點(diǎn)、聚亮點(diǎn)，發(fā)揮員工強(qiáng)大的內(nèi)生動(dòng)力。截至8月13日已收到各崗位員工合理化建議45條，心得體會(huì)118篇，轄區(qū)6個(gè)黨支部針對(duì)重點(diǎn)人群開展“一對(duì)一”交流共計(jì)21人次。

推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，著力素質(zhì)提升。堅(jiān)持把“選”和“培”作為全面提升人才隊(duì)伍建設(shè)的有力抓手，運(yùn)銷部重組以來，在黨支部書記、股級(jí)崗位、中心站長的選拔上，全部采取公推直選、公開競(jìng)聘的方式產(chǎn)生，變“伯樂相馬”為“賽場(chǎng)選馬”，拓寬員工發(fā)展渠道，激發(fā)隊(duì)伍活力。今年5月，運(yùn)銷部以備戰(zhàn)全國采氣工技能竟賽為契機(jī)，通過“線上培訓(xùn)+線上考核”的方式，加強(qiáng)對(duì)參賽人員基礎(chǔ)業(yè)務(wù)和崗位技能的訓(xùn)練，強(qiáng)化培訓(xùn)過程監(jiān)督，確保崗位履職能力整體提升。

強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)效，著力能力提升。深入開展“戰(zhàn)嚴(yán)冬、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、上臺(tái)階”主題教育活動(dòng)，作為貫穿全年、覆蓋全員的一項(xiàng)重點(diǎn)工作和基礎(chǔ)性工程，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性和主動(dòng)性，早謀劃、早部署、早行動(dòng)，在日常辦公中精打細(xì)算、厲行節(jié)約，在生產(chǎn)管理中開源節(jié)流、挖潛增效，廣泛開展合理化建議和“五新五小”創(chuàng)新成果評(píng)選，大力營造“細(xì)微工作有創(chuàng)新，日常工作有創(chuàng)效”的活動(dòng)氛圍，切實(shí)推動(dòng)運(yùn)銷部提質(zhì)增效工作見實(shí)效，力促基層建設(shè)再上新臺(tái)階。（楊宇為）