精煤公司黨委亮出黨建品牌實現(xiàn)融合發(fā)展
為了不斷提升黨組織服務中心、服務黨員、服務群眾的能力，今年以來，精煤公司黨委以基層黨建工作為抓手，大力推進“一個支部一個品牌”創(chuàng)建活動，要求各黨（總）支部結合實際，圍繞中心創(chuàng)新工作方式方法和活動載體，推動黨建工作與行政工作雙向融合，使黨建工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作形成相互促進、協(xié)調(diào)推動、同頻共振的良好局面。
構建創(chuàng)建黨建品牌的長效機制。該公司制定出臺了《關于開展“一個支部，一個品牌”創(chuàng)建活動的通知》，明確了創(chuàng)建基本原則、方法步驟和工作要求，并將創(chuàng)建活動開展情況及活動成果納入該公司黨建工作責任考核，定期進行檢查考核，有力地推動了創(chuàng)建活動深入開展。
該公司煤質(zhì)銷售部黨支部便結合單位工作實際，建立了以“提高政治素質(zhì)、提高業(yè)務技能、提高服務本領”為目標的“三提高”黨建品牌。為確保品牌建設活動取得效果，該黨支部建立了長效考核評價機制，制定了黨員量化考核辦法和細則，對參加組織活動、發(fā)揮模范作用、自覺遵紀守法、維護黨員形象等5大項、10小項進行量化考核，季度考評結果與年度民主評議黨員相結合，與年度個人評先推優(yōu)相結合。對評定出的優(yōu)秀黨員進行獎勵，同時推薦參加上級黨委的先進表彰，評定出的不合格黨員，列入幫扶對象進行教育轉(zhuǎn)化。
上半年，該支部4名黨員因為表現(xiàn)優(yōu)異，而獲得支部給予的50元獎勵，獎勵雖不多，但有效地激發(fā)了黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)熱情，在黨員的示范帶動下，廣大職工干事熱情進一步得到提升。
以黨建品牌為引擎，推動生產(chǎn)優(yōu)化和技術創(chuàng)新。該公司第一洗煤車間黨（總）支部結合車間實際，提出了打造黨員“三帶頭”的黨建品牌，即黨員帶頭保安全、黨員帶頭保質(zhì)量、黨員帶頭降成本，切實把服務安全保穩(wěn)定、服務經(jīng)營增效益、服務黨員群眾促和諧作為支部工作主線。
今年以來，該黨支部主動將黨建品牌融入技術改造大潮，大力發(fā)揮機電大師工作室技術創(chuàng)新和攻堅作用，決定把以自動化、信息化、智能化方式實現(xiàn)集中控制、無人值守作為攻關課題。
高熱值中煤項目改造期間，該支部“烽火點將”，指派車間大師工作室的黨員技術骨干帶領技術人員深入技改現(xiàn)場勘查，組建技術攻關小組，自行設計安裝技改設備，對技改工藝、電控、操作等環(huán)節(jié)進行優(yōu)化調(diào)整，根據(jù)生產(chǎn)需要，技術小組在集中控制系統(tǒng)中新編入了三套生產(chǎn)程序，并增加介質(zhì)液監(jiān)控系統(tǒng)，對現(xiàn)場控制做出優(yōu)化，便于生產(chǎn)不同產(chǎn)品切換工藝時，保持洗選系統(tǒng)穩(wěn)定，確保安全集中高效生產(chǎn)。
上半年，該車間黨（總）支部積極技術創(chuàng)新工作，鼓勵黨員職工帶頭思考、帶頭研究、帶頭攻關，主動參與小改小革，帶動職工群眾掀起創(chuàng)新浪潮。在公司五小成果和合理化建議的評審中取得優(yōu)秀成績，其中輪葉給煤機調(diào)速給煤改造獲得合理化建議一等獎，已為企業(yè)增收創(chuàng)效百萬余元。在黨建品牌的引領下，工藝技術優(yōu)化改造正成為企業(yè)提質(zhì)增效的強大推動力。
在黨建品牌中突出服務大局、服務群眾的服務意識。該公司事務管理黨支部圍繞當前企業(yè)離退休人員社會化移交管理工作，亮出“服務中心工作、建設一流隊伍”的黨建品牌，加強服務意識、推動移交工作更好完成。
離退休黨員的黨費收繳是社會化移交管理工作的重要一項，面對退休黨員遷家外地、聯(lián)系不便等情況，該支部組建黨員工作服務隊為退休黨員提供方便，通過電話拜訪、張貼紙質(zhì)通知，建立離退人員QQ、微信群等形式積極向離退休人員宣傳相關事宜，工作雖然辛苦繁瑣，但服務不縮水，在工作過程中，有的退休黨員想要一枚嶄新的黨徽，對于類似這樣的小訴求，工作服務隊員們也放在心上，對退休老黨員的要求耐心妥善解決，努力爭取大家的理解和支持。
為了讓群眾辦事少跑路，該黨支部考慮退休人員習慣，安排黨員職工在家屬區(qū)內(nèi)設置了工作點，為了方便行走不便、人在外地的退休黨員繳納黨費，開通了微信交繳費方式，面對不了解網(wǎng)絡支付的老人，黨員們就主動聯(lián)系老人子女，做好溝通協(xié)調(diào)工作，打消群眾顧慮，確保黨費收繳準確無誤，確保移交工作圓滿順利完成，目前，該部離退休人員社會化移交工作正穩(wěn)步推進。
精煤公司黨委堅持為黨建品牌接上地氣，把公司全年工作任務具體量化成一個個響亮的黨建品牌，助力企業(yè)實現(xiàn)扭虧增盈和高質(zhì)量發(fā)展目標。
