供應處開展黨建工作任務清單量化管理規(guī)范考核

“清單在手，責任上肩！”7月7日，供應處黨總支對副科級以上干部上半年執(zhí)行“黨建工作任務清單量化管理規(guī)范”進行了檢查考核，以此倒逼種好黨建“責任田”，進一步提升黨建工作質量。

 據(jù)悉，今年初，該處黨總支制定下發(fā)了《供應處黨建工作任務清單量化管理規(guī)范考核辦法及考核細則》，明確了考核對象、考核內(nèi)容、考核方式、考核結果運用。該處以任務清單制的形式對黨總支書記、副書記、派駐紀檢組長、班子成員、黨建職能部門、黨支部以及中層干部的工作類別、責任類別、考核內(nèi)容進行量化規(guī)范，用數(shù)字化對黨建、黨風廉潔建設、信訪維穩(wěn)、工會工作等進行部署、管理、檢查和考核，做到分工明確，內(nèi)容具體、責任到位、進度可控、考核有據(jù)。

 該處此次開展的黨建量化管理規(guī)范執(zhí)行情況檢查考核，逗硬了獎懲，有效推動了“兩個主體”責任的落實，極大地調動了該處班子成員和中層干部做好黨建工作和落實物資供應管理、安全生產(chǎn)等各項工作部署的積極性，推動了量化考核與經(jīng)營管理相融合，成效凸顯。