風(fēng)清氣正促發(fā)展

去年以來(lái)，太平礦黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，提高政治站位，壓緊壓實(shí)“兩個(gè)”責(zé)任落實(shí)，精準(zhǔn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，為全礦安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益和諧穩(wěn)定提供了紀(jì)律保障，促進(jìn)了礦區(qū)可持續(xù)發(fā)展。

健全考核機(jī)制 ?壓實(shí)“兩個(gè)”責(zé)任

為促進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)取得實(shí)效，礦黨政與22個(gè)基層單位簽訂了《2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，結(jié)合礦實(shí)際，完善了全礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔檔案；向礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員送達(dá)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工告知書(shū)》7份、礦機(jī)關(guān)職能部門(mén)送達(dá)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部門(mén)目標(biāo)任務(wù)通知書(shū)》12份，對(duì)礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”情況實(shí)行跟蹤記錄，對(duì)未認(rèn)真落實(shí)工作任務(wù)的基層單位下發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)落實(shí)督辦書(shū)》4份；每季度礦黨委“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”檢查時(shí)，將支部黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況一并納入考核，重點(diǎn)是各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，推進(jìn)了“一崗雙責(zé)”有效落實(shí)。

強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé) ?嚴(yán)肅紀(jì)律追究

礦黨委持續(xù)深化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。分井下、地面兩條線，共開(kāi)展干部作風(fēng)紀(jì)律督查62次，通報(bào)批評(píng)31人次，處罰80人次，罰款9200元；對(duì)15名安全生產(chǎn)管理履職不到位的干部嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，其中：通報(bào)批評(píng)4人、書(shū)面檢查8人，誡勉談話3人；進(jìn)一步暢通紀(jì)檢信訪渠道，接訪認(rèn)真，報(bào)送及時(shí)，承辦規(guī)范，對(duì)職工群眾的4起來(lái)信來(lái)訪均按規(guī)定程序及時(shí)辦理，做到了件件有著落、事事有回音。對(duì)上級(jí)紀(jì)委、監(jiān)察部門(mén)交辦的違紀(jì)線索，認(rèn)真進(jìn)行初步調(diào)查核實(shí)，提出了處理意見(jiàn)及建議；嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)，按規(guī)定程序和時(shí)限查處違紀(jì)案件，礦紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)2名參與賭博違反治安管理處罰法的黨員給予黨內(nèi)警告處分，對(duì)1名醉酒駕駛違反刑法的黨員給予開(kāi)除黨籍處分和行政記過(guò)處分，對(duì)7名長(zhǎng)期曠工違反企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律的職工給予行政開(kāi)除處分，全面從嚴(yán)治黨和依法治礦得到有效落實(shí)。

強(qiáng)化輿論引領(lǐng)，營(yíng)造廉潔氛圍

結(jié)合黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作實(shí)際，制定了《太平煤礦2019-2021年廉潔文化建設(shè)工作規(guī)劃》；緊盯國(guó)家法定節(jié)假日和各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，加大了節(jié)慶期間黨風(fēng)廉政教育力度，通過(guò)干部大會(huì)、手機(jī)短信，敲警鐘、打招呼，全礦干部受教育300余人次；礦對(duì)財(cái)務(wù)資產(chǎn)科、辦公室、綜合管理科負(fù)責(zé)人進(jìn)行了年度廉潔約談；緊盯“四風(fēng)”變異問(wèn)題開(kāi)展廉政教育，通報(bào)了發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題典型案例13起；發(fā)送廉潔教育短信82條；召開(kāi)廉潔警示教育大會(huì)4次，重點(diǎn)崗位人員受教育率達(dá)100%；開(kāi)展了以“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”為主題的第十四個(gè)黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)，觀看了廉潔警示教育微電影《規(guī)矩》，組織了黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育現(xiàn)場(chǎng)答題、廉潔論文征集和廉潔黨課觀摩活動(dòng)，近2000人次參加了教育月活動(dòng)；征集廉潔警示標(biāo)語(yǔ)警句45條，制作廉潔警示標(biāo)語(yǔ)牌32塊，分別安設(shè)到基層單位黨政辦公室、會(huì)議室及辦公長(zhǎng)廊等處；出版《廉潔太平》內(nèi)刊6期；對(duì)9名新提任干部進(jìn)行任前廉潔談話；啟動(dòng)了“廉潔太平”主題工作室創(chuàng)建工作，“風(fēng)清氣正、廉潔太平”氛圍濃厚；一篇調(diào)研報(bào)告被評(píng)為“中國(guó)煤炭職工思想政治工作研究會(huì)2019年度紀(jì)檢監(jiān)察優(yōu)秀研究成果二等獎(jiǎng)”。

突出監(jiān)察重點(diǎn)，做實(shí)內(nèi)部審計(jì)

去年，全礦開(kāi)展干部作風(fēng)效能監(jiān)察62次，對(duì)違規(guī)干部及時(shí)通報(bào)處罰111人（次）；工資分配管理情況效能監(jiān)察先后抽查了16個(gè)單位，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題90個(gè)，提出整改建議90條；黨務(wù)、礦務(wù)、科（隊(duì)）務(wù)公開(kāi)效能監(jiān)察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題65個(gè)，提出效能監(jiān)察建議63條，給予履職不到位的責(zé)任人通報(bào)批評(píng)10人次、處罰59人次，罰款3750元；5-6月開(kāi)展安全生產(chǎn)管理履職盡責(zé)效能監(jiān)察，深入11個(gè)采掘隊(duì)查出問(wèn)題122個(gè)，提出效能監(jiān)察建議120條，并開(kāi)展“回頭看”對(duì)整改工作不力、效果差的4個(gè)單位黨政予以追責(zé)問(wèn)責(zé)；扎實(shí)開(kāi)展了職工“五險(xiǎn)一金”征繳管理情況和礦內(nèi)零星工程管理情況兩個(gè)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目，審計(jì)資金3341萬(wàn)元，審核資金104萬(wàn)元，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題8個(gè)，提出整改建議12條，糾正管理漏洞3個(gè)，增收節(jié)支42.38萬(wàn)元。

今年，該礦黨委堅(jiān)持增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、自覺(jué)“兩個(gè)維護(hù)”，緊緊圍繞安全思想作風(fēng)紀(jì)律專(zhuān)項(xiàng)整頓工作，落實(shí)川煤集團(tuán)、攀煤公司2020年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)精神，緊扣中心工作，認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，統(tǒng)籌推進(jìn)紀(jì)律監(jiān)督、效能監(jiān)察、日常監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督，扎實(shí)開(kāi)展“以案促改”活動(dòng)，切實(shí)做到以案促教、以案示警、以案明鑒，從組織、教育、制度、管理、流程等方面，深挖細(xì)查管理漏洞和管理風(fēng)險(xiǎn)，完善各項(xiàng)管理制度，落實(shí)整改措施；做深做實(shí)審查調(diào)查“后半篇文章”，抓好同級(jí)同類(lèi)干部的專(zhuān)題教育，做到以案釋德、以案釋紀(jì)、以案釋法；加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，貫徹落實(shí)《太平煤礦2019--2021年廉潔文化建設(shè)工作規(guī)劃》，利用好廉潔太平主題工作室、《廉潔太平》內(nèi)刊、廉政文化牌板、廉政教育標(biāo)語(yǔ)等載體，大力弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、紅色革命文化、太平企業(yè)文化，深入開(kāi)展“好風(fēng)傳家”系列活動(dòng)；開(kāi)展好以“以案學(xué)法、以案明紀(jì)、以案促改”為主要內(nèi)容的第十五個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)，營(yíng)造崇廉敬廉、風(fēng)清氣正的良好氛圍，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)新發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)全礦2020年各項(xiàng)工作目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。