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下石節(jié)煤礦十大舉措凝聚基層黨組織合力

作者:艾小莉 2019-11-25 14:42 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

在百日安全活動(dòng)如火如荼開(kāi)展之際,銅川礦業(yè)公司下石節(jié)煤礦落實(shí)十大舉措凝聚各級(jí)黨組織合力,精準(zhǔn)施策不松勁,集思廣益謀發(fā)展,群策群力向安全“零”目標(biāo)邁進(jìn)。

該礦各級(jí)管理干部集中學(xué)習(xí)了十九屆四中全會(huì)公報(bào)以及相關(guān)會(huì)議精神解讀內(nèi)容,推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神不斷向深處走,落地落實(shí)。與會(huì)成員共同學(xué)習(xí)了《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》理論文章《敢于斗爭(zhēng)??善于斗爭(zhēng)》,牢記初心使命,扛起政治擔(dān)當(dāng),將深入推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)作為保障企業(yè)安全發(fā)展的“總開(kāi)關(guān)”,結(jié)合實(shí)際謀劃工作,集思廣益創(chuàng)新管理,對(duì)推進(jìn)主題教育整改落實(shí)“回頭看”工作、黨建管理、企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、支部換屆以及陣地建設(shè)、文明城市創(chuàng)建和全面做好2019年工作總結(jié)、制定2020年工作規(guī)劃等方面工作進(jìn)行了全面安排部署。

該礦結(jié)合歲末年初工作實(shí)際,制定十大新舉措,創(chuàng)新思路抓發(fā)展,進(jìn)一步明確今年后兩個(gè)月和明年年初工作重點(diǎn)任務(wù)。一是各級(jí)黨員干部始終將職工家屬的安危冷暖放在心上,以開(kāi)展主題教育整改落實(shí)“回頭看”工作為契機(jī),積極著手做好2020年“雙節(jié)”扶貧幫困摸底登記工作,確保不漏一人,不少一戶(hù),關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài),解決實(shí)際問(wèn)題,讓職工家屬共享企業(yè)發(fā)展成果。二是扎實(shí)部署年度黨群工作綜合檢查工作,在全面梳理一年來(lái)工作經(jīng)驗(yàn)和不足的基礎(chǔ)上,優(yōu)化工作思路,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),化解一線(xiàn)難題,將紅色黨建融入到企業(yè)管理的方方面面,成為助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁驅(qū)動(dòng)力。三是提前著手,集思廣益抓好年度“四會(huì)”、班組建設(shè)暨全員創(chuàng)新表彰會(huì)籌備工作,在全面總結(jié)一年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)和不足的基礎(chǔ)上,優(yōu)化創(chuàng)新2020年工作思路,為全年工作科學(xué)布局、順利推進(jìn)提供體系化的遵循指導(dǎo)。四是做好冬季“三防”工作,落實(shí)冬季“三防”安全措施,加強(qiáng)工業(yè)場(chǎng)所、辦公區(qū)域防火、防盜、防凍日常檢查和巡查工作,加強(qiáng)職工安全教育,從源頭上杜絕事故發(fā)生。五是深入推進(jìn)文明城市創(chuàng)建工作,加強(qiáng)礦區(qū)精神文明建設(shè),提升職工文明行為素養(yǎng)。引導(dǎo)職工嚴(yán)格落實(shí)職工文明行為規(guī)范,持之以恒抓好職工文明列隊(duì),提升礦區(qū)文明形象,打造高素質(zhì)職工隊(duì)伍,為銅川市創(chuàng)建全國(guó)文明城市添力加油。六是加強(qiáng)支部規(guī)范化建設(shè)。抓好“三會(huì)一課”、政治理論學(xué)習(xí)工作,形成常態(tài)化、制度化模式,發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,抓好黨建管理,干好各項(xiàng)工作。七是開(kāi)展好“百日安全”活動(dòng),黨員干部要積極發(fā)揮好先鋒模范作用,加強(qiáng)安全監(jiān)督檢查和現(xiàn)場(chǎng)安全管理,抓好227工作面回收和2305工作面安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備超前維護(hù)和形成管理,從源頭上杜絕機(jī)電事故影響,加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),打造精品亮點(diǎn)工程,確保礦井在安全的前提下實(shí)現(xiàn)回撤與生產(chǎn)“雙輪驅(qū)動(dòng)”。八是持續(xù)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)干部請(qǐng)銷(xiāo)假制度,抓好干部跟值班管理,嚴(yán)格落實(shí)二十四小時(shí)跟值班制度,通過(guò)正向引導(dǎo)與作風(fēng)巡查并舉,著力打造勤勉務(wù)實(shí)、實(shí)干興業(yè)的良好風(fēng)尚,助推各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,取得實(shí)效。九是抓好“四員兩長(zhǎng)”精細(xì)化管理,發(fā)揮好“四員兩長(zhǎng)”現(xiàn)場(chǎng)安全管理的積極作用,以點(diǎn)帶面,輻射帶動(dòng),形成黨政工團(tuán)齊抓共管的良好格局。十是持續(xù)發(fā)力抓好基層黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè),深入推進(jìn)廉潔文化進(jìn)班子,針對(duì)涉及職工利益的工資分配、隊(duì)務(wù)管理等事項(xiàng)及時(shí)公開(kāi)公示,對(duì)職工關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)回應(yīng)解答,讓職工家屬放心滿(mǎn)意,營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁紅色動(dòng)能。

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