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糯東煤礦:制定長遠培訓計劃

作者:劉敏淑 2019-09-07 11:47 來源:煤礦安全網
糯東煤礦:制定長遠培訓計劃
筆者從糯東煤礦獲悉,“人才,就像是木材,培養(yǎng)它貴在持久以恒,使用它貴在用其所長?!痹摰V礦長
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說道。該礦仔細分析不同職工的長短板,確定職工培訓需求,制定長遠培訓計劃,針對不同職工技能層
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次不同針對性設置培訓內容。并制定職工培訓年度計劃,季度計劃、月度計劃,促進基層黨員干部“傳
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、幫、帶”落實職工隊伍原則,建立全覆蓋的職工教育培訓工作體系。針對職工技術能力不同,對技術
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骨干,著重從技能提升、技術升級等方面加強培訓;對一般性職工可以基礎性培訓。通過分層次、定任
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務,明責任做到全面培訓,營造建立學習型隊伍,讓職工意識到“學習促進工作,工作升華學習”的重
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要性,激發(fā)全隊職工學習熱情。(劉敏淑)
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