無悔光明開采人 古城煤礦采煤一工區(qū)黨支部書記、區(qū)長 劉廷高

2015年，還有4年就能領(lǐng)“榮譽金”的準礦工劉廷高接任了山東能源臨礦集團古城煤礦采煤一工區(qū)“領(lǐng)頭人”的職務(wù)，這是他摸爬滾打在“原煤”生產(chǎn)最前沿將近30年的一次人生轉(zhuǎn)折，從幕后走向前臺、從配角變成主角的一次人生際遇。因為熱愛，甘于“寂寞”；因為胸懷，樂居偏隅，成就的不僅僅是采煤一工區(qū)這久負盛名的“鐵軍”稱號。

居高聲自遠，磨難見彩虹。從“小煤窯”走出來、參與了古城煤礦首個百萬噸綜采工作面創(chuàng)建的劉廷高，從2006年起，又在接二連三的磨難中經(jīng)歷了一次人生蛻變。他所遇到的2106工作面，斷層最大落差達到13米；1113工作面，底板凹凸不平，像一個個大炸彈坑；2108工作面，戰(zhàn)線長、環(huán)節(jié)多、設(shè)備老化嚴重、地質(zhì)構(gòu)造復(fù)雜、礦壓顯現(xiàn)突出，并且還有斷層“作?！?，等等。這些前所未有的困難，并沒有難倒這位樸實的“沂蒙漢子”，全憑苦干硬干拼命干，干了出來。連軸轉(zhuǎn)經(jīng)常見，休個班很少見，在邊學邊干、認干認學的一往直前的韌勁中，劉廷高積累了攻堅克難的經(jīng)歷，用敢啃硬骨頭的資歷，見證了采煤一工區(qū)成為了跨入全國先進行列的一面不倒的旗幟。采煤一工區(qū)先后被山東省煤炭工業(yè)局、國資委團委、共青團中央、國家安全監(jiān)管總局授予“金牌班組”、“青年文明號”和“全國青年安全生產(chǎn)示范崗”等榮譽稱號，這些輝煌的成就，看似與他無緣，其實有緣，因為他始終伴隨著采煤一工區(qū)成長，——風采依舊在。

然而，困難總是不期而遇。2018年，在3310工作面初采期間，由于兩順槽角度大，工作面又受到斷層影響，導(dǎo)致工作面角度偏大，溜尾高蹺。煤機割煤時，還受到自重影響，導(dǎo)向滑靴磨損嚴重，造成煤機行走部損壞，有時一個大班要更換4個行走部，生產(chǎn)一度陷入完全停頓之中。浪費了人力物力，煤出不來，錢又不多掙，這活兒沒法干了！

接過采煤一工區(qū)這面旗幟的黨支部書記、區(qū)長劉廷高，認定了一個硬道理——只要“不忘初心，牢記使命”，帶好了頭，穩(wěn)住心，再大的困難也不怕,這是他這些年扎根一線的經(jīng)驗感悟。因為人心齊，泰山移，一吆喝，嗷嗷叫地往前沖，啥樣的“碉堡”攻不下來。為了徹底解決問題，他連續(xù)70多個小時沒有升井，盯靠在現(xiàn)場，累了就坐會兒，餓了就吃口兒，……最終，通過集思廣益，反復(fù)研究，他決定在脫底煤段采用溜槽底部放炮的方式，讓工作面呈臺階式推進，使采煤機正常運行在逐漸變緩角度之中，克服了行走部經(jīng)常損壞、延誤生產(chǎn)難題。

“我們走過去就是標準！” 劉廷高的管理理念質(zhì)樸又有特色?！皣拦芫褪钦鎼?。寧叫工人罵紅臉，不叫家屬哭腫眼”。

圍繞本質(zhì)安全目標，促進生產(chǎn)現(xiàn)場“人機物環(huán)法”的有機和諧統(tǒng)一，他堅持流程精細化管理，質(zhì)量標準化施工，工序銜接高標準，標準誤差僅毫米，使工作面“三直一平兩暢通”動態(tài)達標成為了常態(tài)化。他走到、看到、說到，眼勤、手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，做到有違章不制止不走、隱患不排除不走、有疑點查不清不走、責任不落實不走、安全條件創(chuàng)造不好不走，使出現(xiàn)的問題能夠及時發(fā)現(xiàn)得了、處理得了、解決得了。緊盯現(xiàn)場、身體力行，創(chuàng)造了磁石般的凝聚效應(yīng)，尤其是在那一段困難時期，班子未亂、人心未散、標準未降、產(chǎn)量未減，經(jīng)受住了“特殊”情況的考驗。

在一次跟班巡查中，劉廷高意外發(fā)現(xiàn)有兩人用單軌吊正在運送溜槽時，捆綁處有異樣。一種不祥之感頓時升起，來不及多想，趕緊責令立即停止，大喝一聲道：“快躲到一邊去！”。兩名職工當時好像還沒有明白怎么回事，還在迷糊、猶豫之際，他又一個箭步急沖上去，一把推開了離溜槽最近的那一名職工。就在那一瞬間，由于捆綁不牢，單軌吊上的溜槽突然落下，險些砸到那名職工的腳上，有效避免了一次僥幸事故的發(fā)生。事后，他以鐵腕嚴厲處罰了兩名職工和現(xiàn)場跟班人員，分別寫出深刻檢查，輪流公開做檢討。

為了讓安全高效生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定下去，劉廷高工作起來用心用情用力用智。他及時調(diào)整了工作重心，工作、生產(chǎn)上嚴格要求，學習、生活中悉心照顧。對每一名干部職工的思想情緒、家庭狀況，他了如指掌。誰家有難事，他總是第一個伸出援助之手；哪個職工有情緒，他總能抽出空來走訪談心。為了能夠把“手下人”都培養(yǎng)成為個頂個的“多面手”，他積極鼓勵“一專多能”“一崗多證”，通過多種多樣方式多學多練，用強化自我、展示自我、放飛自我，促進整體隊伍綜合素質(zhì)水平有效提高，放大自主管理、創(chuàng)新驅(qū)動、凝心聚力、攻堅克難效應(yīng)。

從采用工作面一刀一放的多輪順序放頂煤方式，使工作面煤炭回收率提高了8.5%，年增效益達60萬元，到“轉(zhuǎn)采”成功，解決在放頂煤過程中因煤體堅硬出現(xiàn)殘留煤現(xiàn)象，在創(chuàng)造價值中開采價值的劉廷高講政治守規(guī)矩敢擔當，把黨旗插到了生產(chǎn)最前沿，不斷錘煉一個特別有號召力的過硬“紅旗支部”。他注重民主管理，做到公開、公正、公平 ，讓紅色更艷，本色更真，始終保持采煤一工區(qū)英雄顏色不變樣。(陳宜勇 丁悅)