用好“學習強國”平臺 激發(fā)學習力量

連日來，董東煤業(yè)公司深入推動“學習強國”學習平臺推廣使用工作，積極鼓勵領導干部及黨員用手機使用“學習強國”APP，在全公司營造學習的濃厚氛圍。

　　為確保學習效果，該公司制定學習積分考核制度，對黨員管理人員學習提出要求，并專門安排“學習強國”管理督導員，在微信群督導各黨支部黨員群眾每日學習情況，每天曬積分、亮成績，管理員還對學習強國學習及做題技巧進行及時分享，讓大家學習提高興趣和效率。

　　同時，該公司要求各黨支部對“學習強國”每日優(yōu)秀學員、每周學習冠軍開展黨支部內(nèi)部獎勵，探索學習積分兌換模式等，增強學習平臺吸引力，充分調(diào)動廣大黨員干部的學習積極性。目前該礦黨員干部學習勁頭十足，“學習強國”平臺引領了學習新風尚。