山東能源新礦集團內(nèi)蒙能源長城三礦強化安全思想教育 筑牢安全第一防線

山東能源新礦集團內(nèi)蒙能源長城三礦牢固樹立“安全高于一切、重于一切、先于一切、決定一切”的安全觀，強化安全思想教育，強化安全責任落實，強化安全素質(zhì)提升，強化安全行為養(yǎng)成，筑牢安全第一防線，為推動礦井發(fā)展提供強了有力的思想保障和輿論支撐。

該礦重點做好“思想教育引導、安全文化引領(lǐng)、員工素質(zhì)提升、安全督導幫扶”四大工程。

思想教育引導工程。圍繞上級安全管理的有關(guān)部署，扎實開展了“生命至上、安全第一”主題教育，從源頭解決責任心不強，職工自主保安意識不強、職工心存僥幸等問題。充分利用報紙、辦公平臺、安全文化牌板等有效陣地，做好安全宣傳，增強安全工作的責任感、使命感。認識到“隱患險于明火，防范險于救災”的道理，即使小事也不能放松，“小題大做”，每一個環(huán)節(jié)不忽略，真正使安全工作抓出成效。

安全文化引領(lǐng)工程。按照“務實、管用、有效”的原則，貼近安全生產(chǎn)、貼近現(xiàn)場管理、貼近職工思想，深化對安全本質(zhì)的認識，以“一報一臺一微信”為載體，通過內(nèi)部報刊《聲音》、辦公平臺、微信等載體，聚焦上級有關(guān)安全文件、政策，做好政策解讀，通過精準式宣教、實踐式學習、熏陶式感化，使職工在潛移默化中受到安全文化的熏陶。

員工素質(zhì)提升工程。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導帶班制度，全方位、全過程抓好安全生產(chǎn)工作。各級管理人員樹立強烈的責任意識，牢固樹立“隱患就是事故”的理念，筑牢安全防線。優(yōu)化一切可供利用的培訓資源，積極采用多媒體、現(xiàn)場教育、培訓實操區(qū)等職工喜聞樂見的方式，加強對“應知應會”內(nèi)容的教育培訓，提高職工“正規(guī)操作、按章作業(yè)”的自覺性，鍛造一支“我要安全、我會安全、我能安全、我保安全”的本質(zhì)安全型職工隊伍。

安全督導幫扶工程。堅持關(guān)口前移，重心下移，深入井下生產(chǎn)一線和現(xiàn)場，使安全活動做到時間、人員、內(nèi)容“三落實”。在掌控對象上，嚴格班前排查薄弱人物制度，通過溝通談心、懇談教育，確保安全生產(chǎn)。在此基礎上，注重因人、因違章性質(zhì)、因家庭境況的實際，進行親情回訪，推動安全工作健康發(fā)展。