董東煤業(yè)公司：夯實(shí)“四員兩長”責(zé)任心 筑牢礦井安全基礎(chǔ)

? ?2018年“四員兩長”安全管理辦法實(shí)施以來，董東煤業(yè)公司全面推進(jìn)“四員兩長”崗位作業(yè)過程控制管理，通過制定切實(shí)可行突出現(xiàn)場操作的具體要求，進(jìn)一步夯實(shí)“四員兩長”現(xiàn)場工作責(zé)任心，筑牢礦井安全管理基礎(chǔ)。?

????該公司結(jié)合各井下各專業(yè)各崗位各工種的實(shí)際情況，規(guī)范和細(xì)化各崗位工作流程，用更加嚴(yán)密的崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，使“四員兩長”做到職責(zé)明確、工作流程規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)齊全，管理制定嚴(yán)格，該公司通過管理人員入井對(duì)“四員兩長”從安全管理、工程質(zhì)量、規(guī)程措施掌握程度、崗位職責(zé)、作業(yè)流程、工作配合等方面進(jìn)行抽查考核，形成考核記錄，安監(jiān)部安排專人每周對(duì)考核記錄進(jìn)行匯總考評(píng)，做到“四員兩長”管理考核規(guī)范化。

????同時(shí)，該公司各區(qū)隊(duì)部室利用班前會(huì)、井下現(xiàn)場、專門培訓(xùn)等各種形式，對(duì)“四員兩長”進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)、危險(xiǎn)因素辨識(shí)及安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高崗位規(guī)范操作能力，不斷提升“四員兩長”業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作責(zé)任心，規(guī)范現(xiàn)場規(guī)范化操作，加強(qiáng)現(xiàn)場過程安全控制，確?，F(xiàn)場安全生產(chǎn)。