雁崖煤業(yè)公司大力加強精神文明建設(shè)工作

崖煤業(yè)公司緊緊圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，緊扣企業(yè)發(fā)展大局，大力加強精神文明建設(shè)工作，為完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，實現(xiàn)安全為零的奮斗目標(biāo)，推動企業(yè)和諧穩(wěn)定提供精神動力和智力支持。

該公司切實把精神文明建設(shè)工作擺到重要議事日程，與安全生產(chǎn)一起規(guī)劃、一起部署、一起落實。豐富和拓展創(chuàng)建形式，在引導(dǎo)群眾廣泛參與、煥發(fā)創(chuàng)建熱情上下功夫，擴大精神文明建設(shè)的影響力和覆蓋面，增強精神文明建設(shè)的吸引力和感染力。精神文明建設(shè)委員會成員單位加強協(xié)調(diào)配合、指導(dǎo)和督促檢查，抓具體，抓落實、抓推進、抓到位，不斷提升精神文明創(chuàng)建水平。

突出思想道德建設(shè)這個核心，教育引導(dǎo)員工愛企業(yè)、愛社會、愛家庭。加強社會公德教育，引導(dǎo)員工知義明禮、互助友愛、和諧相處、遵紀(jì)守法。弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，提倡孝敬老人、愛護子女、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)互助的良好風(fēng)尚。繼續(xù)深入開展“道德同煤、你我同行”、“季評十好、年評十佳”活動，積極選樹礦山標(biāo)兵、青年標(biāo)兵、巾幗建功標(biāo)兵、精神文明十好十佳等先進典型和群體，營造褒榮貶恥的道德氛圍。

堅持精神文明重在建設(shè)、重在管理的原則，突出生產(chǎn)和生活兩大重點，井下重點抓好文明工作面、文明盤區(qū)、文明巷道、文明變電所等方面的創(chuàng)建；井上主要突出文明活動場所、文明換班室、文明窗口等方面的創(chuàng)建。深入開展文明區(qū)隊、文明科室、文明班組、文明家庭創(chuàng)建活動，持續(xù)開展文明員工、青工標(biāo)兵、技術(shù)明星、巾幗建功標(biāo)兵評選活動，著力營造具有雁崖特色的精神文明創(chuàng)建氛圍。

緊緊抓住群眾性精神文明創(chuàng)建這個重要載體，在本部，建設(shè)了井口綜合大廳、井下文化長廊、文體培訓(xùn)中心、員工培訓(xùn)中心、員工公寓、員工餐廳和女工天天服務(wù)站等一批文明示范區(qū)。積極培育和踐行社會主義核心價值觀，深入開展了“道德同煤?你我同行”活動，先后在雁翔門建成以雷鋒精神為主題的“時代先鋒”文化墻，沿路懸掛60塊以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德為內(nèi)容的道德理念標(biāo)語，在工業(yè)廣場設(shè)立了16塊反映四德建設(shè)、道德文化和社會公益等內(nèi)容的道德宣傳牌板，全公司崇德向善的氛圍更加濃厚，道德建設(shè)活力更加彰顯。持續(xù)開展了群眾性“季評十好、年評十佳”活動、“孝老愛親，情滿同煤”青年感恩行動。注重家庭、注重家風(fēng)、注重家教，積極培養(yǎng)好兒女、好媳婦、好女婿、好妯娌、好婆媳、好父子、好兄弟、好鄰里等先進典型，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，培育核心價值觀，傾力打造道德精品工程。先后涌現(xiàn)出孝敬父母的好兒子唐生明，身殘志堅的好黨員翟宏，默默資助困難學(xué)子六年的好員工穆秀根等一批雁崖好人，引領(lǐng)了雁崖煤業(yè)公司時代風(fēng)尚。