攀煤花山礦百余名干部節(jié)日期間走“親戚”

“兄弟您好！過節(jié)了，我來看望一下你。”“大姐你好啊，國慶了，我過來看望一下你，近來身體好嗎？有什么困難嗎？”時至國慶節(jié)來臨之際，攀煤花山礦的百余名管理干部帶著慰問品和慰問金，像親戚一樣到本單位貧困職工家中虛寒問暖，將企業(yè)的關懷與溫暖送到困難職工群眾家里。

多年來，該礦以“企業(yè)再困難，決不能讓一戶困難家庭吃不上飯，更不能讓一戶困難家庭過不起節(jié)”為群眾工作定位，在企業(yè)極度困難，干部、職工收入連年在低位徘徊的情況下，各級領導干部、黨員干部發(fā)揚企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持開展“百名干部進千家”活動，紛紛在節(jié)日期間走到困難戶家中，為他們送上米、油和慰問金，并在經(jīng)濟幫扶的同時，引導職工及其家屬樹立正確的人生觀、價值觀，通過思想幫扶和實際行動幫扶兩種方式，切實解決職工群眾在工作、生活中的實際困難，為礦區(qū)和諧穩(wěn)定不懈努力。