陜煤澄合礦業(yè)董東煤業(yè)公司以師帶徒提升全員技術(shù)水平

? ? ? ? 二季度以來(lái)，陜煤澄合礦業(yè)董東煤業(yè)公司結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，在全公司大力開(kāi)展“傳幫帶”、“師帶徒”活動(dòng)，進(jìn)一步提高青年職工的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能，為提升全員技術(shù)水平搭建平臺(tái)。

? ? ? ? 該公司聘任經(jīng)驗(yàn)豐富、操作熟練，且年內(nèi)無(wú)“三違”的專業(yè)技術(shù)人員為導(dǎo)師，并針對(duì)青年職工實(shí)踐水平低、經(jīng)驗(yàn)不足的實(shí)際情況，根據(jù)每個(gè)人的專業(yè)、性格、能力特點(diǎn)，為其配好相應(yīng)的導(dǎo)師，師徒之間還簽訂了師徒合同，切實(shí)做到有目標(biāo)、有檢查、有總結(jié)；該公司要求師徒必須一起工作，同時(shí)上崗、同時(shí)下班，現(xiàn)場(chǎng)親自示范、手把手地教，在實(shí)踐中指導(dǎo)青年職工解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高青年職工的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，幫助青年職工在工作崗位上快速成長(zhǎng)；同時(shí)，該公司加大對(duì)師帶徒情況日?？己耍吭掳磶熗胶贤男星闆r對(duì)導(dǎo)師進(jìn)行打分，將徒弟表現(xiàn)同師帶徒津貼相掛鉤，按徒弟期間表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)懲，積極調(diào)動(dòng)師徒學(xué)習(xí)本領(lǐng)、增長(zhǎng)技能的能動(dòng)性，在全公司上下形成了“師傅真心教，徒弟虛心學(xué)”的良好氛圍，進(jìn)一步提升全員技能水平和安全意識(shí)，促進(jìn)企業(yè)健康和諧發(fā)展。