柳灣煤礦多措并舉開展形勢任務(wù)教育

明確形勢知任務(wù)、提振信心增干勁。為了深入學(xué)習(xí)貫徹集團公司及我礦重要會議精神，柳灣煤礦各基層單位深刻領(lǐng)會會議精神，抓住職工關(guān)注的內(nèi)容點，切身的利益點開展多種形式的宣講活動，在職工中引起了良好的反響。

針對新入職職工的安全宣傳及形勢任務(wù)教育，柳灣煤礦各隊組靈活多樣抓宣貫，利用廣播、電視、微信等平臺，對企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢、各級會議精神進行及時的宣講貫徹，讓職工從宏觀上看待企業(yè)安全，從微觀上把握自身安全。通過課內(nèi)講安全、課外踐行安全，牢固樹立起職工安全上崗意識。

針對職工最關(guān)心的競爭上崗等內(nèi)容，該礦各隊組開展針對性的思想教育。通過嚴(yán)格的獎罰措施，提升隊組人員的工作積極性，杜絕出工不出力的現(xiàn)象，通過靈活配置各類人員，優(yōu)化用工組織，實現(xiàn)上崗靠競爭、待遇憑奉獻，進一步激發(fā)職工的工作熱情。

在基層隊組開展針對性宣講工作的基礎(chǔ)上，該礦黨委宣傳部通過多種形式，積極開展大學(xué)習(xí)、大解讀活動，通過電視、OA、微信平臺、櫥窗、牌板、井口電子屏等宣傳陣地和媒體平臺，對“兩會”報告和集團公司董事長、黨委書記王紹進講話進行重點解讀，讓學(xué)習(xí)主題明確、簡明扼要、一目了然。同時在礦自辦節(jié)目中開辟《落實精神見行動、真抓實干看效果》專欄，讓各單位緊密結(jié)合報告和講話精神，圍繞年度行動計劃，就如何提高發(fā)展質(zhì)量和效益、完成好本單位各項任務(wù)指標(biāo)，談思路、談打算，切實把會議精神轉(zhuǎn)化為各單位工作的細(xì)化措施和干部職工的實際行動，確保礦井各項工作有序推進。