山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤礦以實(shí)績(jī)做實(shí)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育

山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤礦以實(shí)績(jī)做實(shí)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育

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山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤礦黨委注重把干事創(chuàng)業(yè)工作實(shí)績(jī)，作為推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的關(guān)鍵指標(biāo)，通過(guò)強(qiáng)化教育、創(chuàng)新載體、搭建平臺(tái)，深化兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，做實(shí)基層黨建，凝聚企業(yè)發(fā)展合力。

該礦結(jié)合企業(yè)實(shí)際，堅(jiān)持在學(xué)做踐改、抓久抓長(zhǎng)上持續(xù)用力，注重發(fā)揮“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等經(jīng)常性的教育途徑、教育方式和教育手段，圍繞企業(yè)中心工作開(kāi)展學(xué)習(xí)教育，制定“責(zé)任落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、學(xué)做合一、輿論引導(dǎo)以及督促指導(dǎo)”五項(xiàng)保障措施，推動(dòng)黨員教育經(jīng)?；?、組織生活正?；?、作用發(fā)揮常態(tài)化。并以創(chuàng)新為切入點(diǎn)、以創(chuàng)業(yè)為突破口，把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與深化改革、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、動(dòng)能轉(zhuǎn)換緊密結(jié)合起來(lái)，科學(xué)引領(lǐng)、廣泛動(dòng)員，搭建平臺(tái)、創(chuàng)新機(jī)制，激發(fā)廣大干部職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效創(chuàng)優(yōu)的熱情。

同時(shí)，他們積極創(chuàng)新基層黨建項(xiàng)目化管理，定向發(fā)力，精準(zhǔn)服務(wù)，使黨建工作對(duì)準(zhǔn)困擾礦井發(fā)展的難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，建立完善“立一個(gè)項(xiàng)目、破一個(gè)難題、樹(shù)一個(gè)品牌、創(chuàng)一種模式”的黨建工作體系，搭建起推進(jìn)務(wù)實(shí)黨建、創(chuàng)新黨建、有為黨建平臺(tái)，將黨組織的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)了抓黨建與促發(fā)展的有機(jī)融合、互促雙贏。（趙慶民）

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