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澄合董東公司工會(huì)多渠道開(kāi)展送溫暖活動(dòng)

作者:楊嬌 2017-08-29 15:56 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

今年來(lái),公司不斷健全關(guān)愛(ài)保障長(zhǎng)效機(jī)制,多層次、多形式關(guān)愛(ài)幫扶和服務(wù)職工,不斷擴(kuò)展送溫暖活動(dòng)的渠道,確保了送溫暖活動(dòng)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

????一是“送溫暖”活動(dòng)架起關(guān)愛(ài)“連心”橋。春節(jié)期間,年初,公司開(kāi)展了春節(jié)扶貧送溫暖活動(dòng),共救助33人,發(fā)放救助金2.6萬(wàn)元。同時(shí)我們還通過(guò)家訪、送慰問(wèn)金、送物品、送祝福和短信等方式把關(guān)送到職工家中,暢通了企業(yè)與職工的溝通渠道,成為企業(yè)與職工的“連心橋”。

????二是把關(guān)愛(ài)和服務(wù)送到職工身邊。今年夏來(lái)我們?yōu)楦邷貚徫患熬乱痪€職工分別送去了冰糖、飲料和一千多斤西瓜。深入后勤服務(wù),努力提升食堂、洗澡堂等服務(wù)工作質(zhì)量和水平,五月份工會(huì)組織了兩次職工代表視察活動(dòng),對(duì)食堂、宿舍、職工浴池進(jìn)行了視察,針對(duì)視察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出了建議,并及時(shí)得到了解決,為職工提供了更貼心的服務(wù)。

???三是精準(zhǔn)幫扶困難職工度“難關(guān)”。5月份根據(jù)上半年工資低的實(shí)際情況,公司下發(fā)了《董東煤業(yè)公司幫困送溫暖臨時(shí)救助的通知》,對(duì)收入低生活壓力大的困難職工給予一定的救助,19名困難職工信息全部錄入困難職工幫扶管理系統(tǒng),共發(fā)放救助金1.6萬(wàn)元。

???四是不斷擴(kuò)大“金秋助學(xué)”覆蓋面,今年我們把幫扶對(duì)象由特困職工家庭擴(kuò)大到生活較困難的職工家庭,認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行了調(diào)查摸底,經(jīng)過(guò)排查共有27名學(xué)生符合條件得到了近6萬(wàn)元的資助金。

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