皖北煤電臥龍湖礦選煤事業(yè)部扎實(shí)做好全國(guó)“兩會(huì)”期間信訪維穩(wěn)工作

皖北煤電臥龍湖礦選煤事業(yè)部采取有效措施，多舉措做好全國(guó)“兩會(huì)”期間信訪維穩(wěn)工作，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。

該部一是加大信訪維穩(wěn)工作力度，堅(jiān)持“源頭預(yù)防、源頭治理”的工作思路，通過(guò)加強(qiáng)教育引導(dǎo)，排查苗頭隱患，暢通溝通渠道，強(qiáng)化重點(diǎn)穩(wěn)控，確保信訪穩(wěn)定工作不出問(wèn)題,為礦區(qū)和諧穩(wěn)定營(yíng)造良好的氛圍。

二是加強(qiáng)教育引導(dǎo)，強(qiáng)調(diào)用感情做好信訪工作，以解決職工的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，將信訪教育進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，積極做好職工隊(duì)伍的教育引導(dǎo)。

三是排查苗頭隱患，堅(jiān)持抓重難點(diǎn)、抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)、抓突出問(wèn)題的原則，通過(guò)深入排查，及時(shí)調(diào)查了解各種不穩(wěn)定因素和糾紛苗頭，全面摸排各種不穩(wěn)定因素。

四暢通信訪渠道，認(rèn)真收集職工群眾的意見(jiàn)和建議，及時(shí)掌握各類信訪苗頭，認(rèn)真做好信息收集、反饋及上報(bào)工作，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，早發(fā)現(xiàn)、早控制，全面掌握員工動(dòng)態(tài)。

五是強(qiáng)化重點(diǎn)穩(wěn)控，不斷加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的穩(wěn)控工作，了解他們的工作狀況、家庭和生活中存在具體問(wèn)題，積極疏導(dǎo)教育，力所能及的幫助解決有關(guān)困難，穩(wěn)定他們的情緒，及時(shí)妥善地解決所反映的問(wèn)題，從思想上解決問(wèn)題根源，全力維護(hù)全國(guó)“兩會(huì)”期間礦區(qū)穩(wěn)定。