兩渡煤業(yè)重點(diǎn)崗位人員培訓(xùn) 促素質(zhì)提升

近日，兩渡煤業(yè)對(duì)重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行再培訓(xùn)、再學(xué)習(xí)、再提高，通過提升重點(diǎn)崗位人員操作技能、履職水平，促素質(zhì)提升，保礦井安全。

培訓(xùn)主要針對(duì)公司調(diào)度員、瓦檢員、探放水工、變配電工、涉爆人員（爆破員、安全員、保管員），生產(chǎn)科室管理人員、技術(shù)人員、組隊(duì)管理人員和跟隊(duì)技術(shù)員。

本次培訓(xùn)為期十天，要求各培訓(xùn)任務(wù)落實(shí)科室要根據(jù)公司方案，做到有教案、有簽到、有考核；責(zé)任科室及負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，多形式多方位多角度開展培訓(xùn)，要求學(xué)習(xí)人員作好記錄，掌握培訓(xùn)內(nèi)容，杜絕走形式、走過場(chǎng)。培訓(xùn)結(jié)束后，責(zé)任可是要組織閉卷形式考試，閱卷打分后交職工學(xué)校統(tǒng)一存檔；為確保培訓(xùn)效果，公司黨委書記為本次培訓(xùn)的總負(fù)責(zé)人，公司黨辦、職教部門對(duì)培訓(xùn)、考試過程進(jìn)行突查。

蔡甜甜