供電部工會(huì)開(kāi)展“改革創(chuàng)新，挖潛增效”合理化建議征集活動(dòng)

供電部工會(huì)開(kāi)展“改革創(chuàng)新，挖潛增效”合理化建議征集活動(dòng)

本報(bào)訊　丁紀(jì)成　記者劉人杰報(bào)道　一段時(shí)間以來(lái)，供電部工會(huì)在全體員工中開(kāi)展了以“改革創(chuàng)新，挖潛增效”為主題的合理化建議征集活動(dòng)，旨在抵御經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行的壓力，促進(jìn)企業(yè)效益健康平穩(wěn)發(fā)展。

活動(dòng)中，部工會(huì)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，圍繞提升設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量、強(qiáng)化成本控制、節(jié)約人力資源成本、開(kāi)發(fā)電信市場(chǎng)、提高工程質(zhì)量等10個(gè)方面在全部范圍內(nèi)廣泛征集合理化建議。廣大干部員工結(jié)合本崗位工作實(shí)際，提出了“更新無(wú)功補(bǔ)償裝置，確保安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行”、“劉山變電所實(shí)行無(wú)人值守，減少運(yùn)行人員”、“改變變電所配出口避雷器與配出線連接方式”、“對(duì)礦區(qū)用電戶高壓電氣設(shè)備定期進(jìn)行規(guī)定檢測(cè)”等數(shù)百條合理化建議。部工會(huì)組織生產(chǎn)、機(jī)電、安監(jiān)等部門在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，對(duì)這些合理化建議的實(shí)用性、可行性進(jìn)行了認(rèn)真論證，并提出了是否采納、實(shí)施的意見(jiàn)。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格把關(guān)和專業(yè)篩選后，將切實(shí)可行的“金點(diǎn)子”在第一時(shí)間進(jìn)行“變現(xiàn)”，進(jìn)而為企業(yè)增效工作順利進(jìn)行提供了可靠依據(jù)。

據(jù)了解，他們將以“改革創(chuàng)新，挖潛增效”活動(dòng)為契機(jī)，把干部員工的工作思路引導(dǎo)到安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、節(jié)支增效工作上來(lái)，同時(shí)還將組織專業(yè)人員以實(shí)際應(yīng)用、安全可靠、實(shí)施效果為依據(jù)，評(píng)選出合理化建議一二三等獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)，并對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行表彰。對(duì)于在評(píng)選中脫穎而出的“金點(diǎn)子，”他們將推薦到集團(tuán)公司，參加集團(tuán)公司合理化建議評(píng)選活動(dòng)。