大淑村礦工會(huì)嚴(yán)抓“雙亮”實(shí)現(xiàn)“雙升”

大淑村礦工會(huì)嚴(yán)抓“雙亮”實(shí)現(xiàn)“雙升”

本報(bào)訊(通訊員孟廣彥)今年以來，冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦工會(huì)扎實(shí)抓好“工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)主席亮身份”的工作落實(shí)，促使工會(huì)組織凝聚力和工會(huì)干部親和力達(dá)到明顯提升，為工會(huì)工作向前發(fā)展提供了有力保證。

這礦工會(huì)實(shí)施的“雙亮”工作就是在辦公區(qū)位置設(shè)立工會(huì)牌子，懸掛工會(huì)標(biāo)識;工會(huì)部室門口和所屬的活動(dòng)室、閱覽室、文體設(shè)施等場所懸掛相應(yīng)標(biāo)識;辦公區(qū)域醒目地點(diǎn)設(shè)立辦公方位指示圖和辦公場所分布圖，設(shè)立“職工有困難找工會(huì)”告示牌。公開工作職能、職責(zé)流程，公開承諾服務(wù)事項(xiàng)。通過廣播、網(wǎng)站和辦公區(qū)域醒目地方設(shè)立公開欄，公開工會(huì)主席、副主席、委員和工會(huì)機(jī)關(guān)干部的照片、姓名、辦公電話、手機(jī)號碼等聯(lián)系方式和工作職責(zé)。并在人員變動(dòng)時(shí)，及時(shí)更新其信息。為確保“雙亮”活動(dòng)落到實(shí)處，取得實(shí)效，礦工會(huì)成立了以黨委副書記、工會(huì)主席為組長的“雙亮”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。建立健全了督促檢查制度、考核評價(jià)機(jī)制，納入了礦工會(huì)機(jī)關(guān)月度績效考核和季度工會(huì)職工之家建設(shè)“創(chuàng)先爭優(yōu)，爭星奪旗”競賽考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，促使各級工會(huì)扎扎實(shí)實(shí)的發(fā)揮了職能作用。今年以來，該礦工會(huì)共對219人進(jìn)行了走訪慰問和救助，發(fā)放各類慰問金、救濟(jì)款、慰問品合計(jì)10萬余元。成立了服務(wù)隊(duì)和15個(gè)服務(wù)小組，幫助困難職工做較重的家務(wù)事兒36次，棚改服務(wù)49次，紅白事31次，解決問題208件，辦實(shí)事好事134件次，深受干群稱贊好評。