淮北礦業(yè)袁店一礦安監(jiān)處安全培訓套餐制

淮北礦業(yè)袁店一礦安監(jiān)處積極拓展學習內(nèi)容、豐富學習形式，改變“一鍋燉”的刻板培訓，制定學習“套餐”。

安監(jiān)處充分發(fā)揮科室和班組作用，把培訓課堂延伸到作業(yè)現(xiàn)場。充分利用班前會、班后會、周例會學習時間，繼續(xù)實行以煤礦“三大規(guī)程”、集團公司及礦相關(guān)規(guī)章制度、典型事故案例、形勢任務教育等為主要內(nèi)容的單位自主培訓，進一步提高職工的安全防范意識、隱患排查能力。自主培訓內(nèi)容上做到有針對性，方法上講求靈活性和實效性的結(jié)合。

利用每天處務會開展集中教學。把崗位適應性培訓作為重點，注重專業(yè)知識、文件措施和上級通報的學習培訓。2016版《煤礦安全規(guī)程》、“三違”界定標準、安全質(zhì)量標準化檢查標準、集團公司各項安全管理剛性規(guī)定等內(nèi)容均納入培訓計劃，同時針對各科室工作性質(zhì)和專業(yè)對象制定培訓內(nèi)容，由各科室負責授課。

職工們說“這樣學習，真的是缺鈣的補鈣，缺鋅的補鋅”，并形象地比喻為“培訓套餐”。

通過授課，也大大提高了技術(shù)員的綜合素質(zhì)，采掘主管技術(shù)員時通云說：“太榮幸了，我居然有機會為科長和副總工程師授課”！