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雁崖煤業(yè)突出“一二三”加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

作者:杜永強 2016-04-25 09:41 來源:煤礦安全網(wǎng)

雁崖煤業(yè)公司黨委認真貫徹落實集團公司黨委和紀委的一系列決策部署,始終堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認真履行黨委的主體責(zé)任和紀委的監(jiān)督責(zé)任,針對企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求,制定了今后一個時期黨風(fēng)廉政建設(shè)工作措施,形成了制度成果。概括地說,就是一二三。 

一,就是一個格局。面對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新形勢、新任務(wù)、新要求,積極構(gòu)建教育、監(jiān)督、預(yù)防、制度創(chuàng)新和懲處五位一體的企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)新格局。

    二,就是兩個責(zé)任。認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負主體責(zé)任。一是突出履行好領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,黨委書記是第一責(zé)任人,強化不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭就是嚴重失職的意識,對黨風(fēng)廉政建設(shè)親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。二是突出履行好用人責(zé)任。為政之要,用人當(dāng)先??镎x人用人不正之風(fēng),樹立正確的用人導(dǎo)向,嚴格按照集團公司選人用人的有關(guān)規(guī)定選拔任用干部,建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍。三是突出履行好糾正責(zé)任。堅決糾正損害群眾利益的行為,深入落實中央八項規(guī)定精神,堅持不懈糾正四風(fēng)方面存在的突出問題。四是突出履行好監(jiān)督責(zé)任。強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,從源頭上防止腐敗。五是突出履行好支持責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持紀檢部門依紀依法履行職責(zé)、查處違法違紀案件。六是突出履行好管理責(zé)任。黨委堅持管好班子,帶好隊伍,管好自己,當(dāng)好廉潔從政的表率。 

    落實紀委的監(jiān)督責(zé)任,具體體現(xiàn)在四個方面:一是監(jiān)督。協(xié)助黨委規(guī)劃好懲防體系建設(shè)工作,分解任務(wù),落實責(zé)任,同時督促檢查各職能部門落實工作分工,對各部門履行監(jiān)管職責(zé)情況進行監(jiān)督檢查。加大對“三重一大”決策制度和程序的監(jiān)管,對于重要項目、重要人事、重大資金使用等情況,看是否報告、是否經(jīng)過了民主決策,是否實施。加強對中央八項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督,堅決反對四風(fēng)。二是執(zhí)紀。按照黨章和黨的紀律規(guī)定,嚴格審查和處置黨員干部違反黨紀政紀、涉嫌違法的行為,以零容忍態(tài)度懲治腐敗。三是追責(zé)。嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度,對發(fā)生重大腐敗案件和不正之風(fēng)長期滋長蔓延的區(qū)域、單位和部門,實行一案三查,既追究當(dāng)事人責(zé)任,又倒查追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和紀委的監(jiān)督責(zé)任。四是警示。充分發(fā)揮案件查辦在反腐倡廉中的治本作用,深入挖掘所發(fā)生的典型案例的警示意義,深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),用身邊的事教育身邊的人。 

三,就是三個十。廉潔文化十項內(nèi)容。經(jīng)過認真總結(jié),從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)教育、宣傳氛圍、制度建設(shè)、責(zé)任落實、職業(yè)道德、監(jiān)督檢查、陣地建設(shè)、家庭助廉、信息管理等十個方面加強廉潔文化建設(shè),形成廉潔文化建設(shè)體系。 

廉政教育十種方法。根據(jù)形勢任務(wù)的要求,結(jié)合企業(yè)實際,通過示范教育法、警示教育法、主題教育法、自我教育法、形象教育法、寓教于樂法、民主評議法、培訓(xùn)教育法、廉政談話法、家庭助廉法等十種方法來開展廉政教育。

 廉政建設(shè)十項制度。通過深入細致調(diào)查研究,廣泛征求意見建議,本著制定新的制度,完善已有制度,廢止不適用制度的原則,制定完善了三重一大決策制度和程序、領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項制度、公務(wù)接待管理制度、公車使用管理制度、辦公用房管理制度、嚴禁公款吃喝消費管理制度、嚴禁截留克扣員工工資的規(guī)定、婚喪嫁娶申報制度、工作日禁酒相關(guān)規(guī)定、嚴禁公款請客送禮規(guī)定等十項長效機制

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