神華勝利能源公司“特色活動”凸顯黨組織活力

 四季度，神華勝利能源公司黨委突出特色活動抓黨建工作，以提高黨員和員工隊伍整體素質(zhì)、提高企業(yè)競爭力為基礎(chǔ)，堅持抓基層，打基礎(chǔ)，積極探索支部黨建工作新方法、新途徑，增強黨建活力。

     該公司黨委圍繞黨組織特色發(fā)展戰(zhàn)略，以“激發(fā)活力，提升內(nèi)涵”為主題，把“活力型黨支部”作為特色發(fā)展的總體目標，為支部明確了切合實際的特色定位。公司露天礦工務(wù)隊黨支部建立旬檢制度消除生產(chǎn)安全隱患，旬檢每月進行三次，由支部書記牽頭帶領(lǐng)安全員、機電技術(shù)員、工程技術(shù)員，檢查內(nèi)容涉及道路、平盤、排土場擋墻高度、工程質(zhì)量、設(shè)備點檢情況、對職交接班、設(shè)備運行狀態(tài)、設(shè)備運行記錄及設(shè)備衛(wèi)生情況、人員及作業(yè)環(huán)境的安全情況等內(nèi)容；物資供應(yīng)公司開展黨建帶團建，書記進講堂活動，由支部書記為員工帶來精彩的講座，講課內(nèi)容充實、課件精美，是為青年員工精心準備的一節(jié)主題團課?！?/span>

     該公司黨委注重發(fā)揮典型示范帶動作用，以“一支部一亮點”為載體，以典型帶動抓黨建，把黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用滲透到企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展中。公司設(shè)備維修黨總支實現(xiàn)了黨組織與員工群眾零距離接觸，了解和把握一線員工的心聲，為員工解疑釋惑、排憂解難；露天礦采掘隊開展黨員“亮身份、再承諾”活動，全隊25名黨員重新簽訂了《黨員公開承諾書》，承諾自己在日常工作中應(yīng)履行職責(zé)，踐行承諾，表明了每一位黨員扎實工作、落實責(zé)任、兌現(xiàn)承諾的決心，發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)、提高技能、降本增效、服務(wù)群眾等工作中的表率示范作用。

     該公司黨委緊緊圍繞中心任務(wù)，將黨建工作與企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營對點結(jié)合，以精益化、標準化管理為手段，注重培養(yǎng)員工的精細意識，從現(xiàn)場細節(jié)問題抓起，將工作過程細化和放大，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、分類指導(dǎo)、點上深化、面上推廣的原則。公司儲運公司克服生產(chǎn)不均衡，系統(tǒng)過煤量大幅下滑對設(shè)備檢修、設(shè)備運行的不利影響，圍繞系統(tǒng)電耗、材料配件的使用，抓好費用管控，材料配件實現(xiàn)了較大幅度的節(jié)約；設(shè)備維修中心克服設(shè)備進入疲勞期，檢修任務(wù)量增大的形勢，充分發(fā)揮維修人員的積極性，利用薪酬杠桿，推行維修成本、設(shè)備出動率指標的包機制，有效的保證了采掘、運輸、工程輔助設(shè)備的出動率。