陜煤澄合礦業(yè)公司黨委副書記吳樹林深入董東公司調(diào)研企業(yè)文化建設(shè)工作
作者：吳康凱 田沛雨 申荷
2015-07-28 14:37
來源：煤礦安全網(wǎng)
陜煤澄合礦業(yè)公司黨委副書記吳樹林深入董東公司調(diào)研企業(yè)文化建設(shè)工作
7月28日上午，陜煤澄合礦業(yè)公司黨委副書記吳樹林深入董東公司調(diào)研企業(yè)文化建設(shè)工作。
吳樹林與董東公司黨委書記、總經(jīng)理陳永光等進(jìn)行了座談，詳細(xì)了解了班前禮儀、定置管理、準(zhǔn)軍事化管理等企業(yè)文化建設(shè)工作的開展情況，逐項了解了哪些項目至今仍然在堅持，取得了哪些實實在在的效果。吳樹林指出，文化是一個企業(yè)對外塑造良好形象的窗口，也是搏得市場經(jīng)濟(jì)的一個營銷品牌，更是社會對企業(yè)得以了解與認(rèn)識的一個信息渠道。他強調(diào)，基層單位要在企業(yè)文化建設(shè)工作中，不搞形式主義、不走過場主義，要在運用中突出抓實、做實的特點；企業(yè)文化建設(shè)各項工作的開展，要注重體現(xiàn)人文、和諧、積極向上的主旨內(nèi)容，要使文化真正成為職工追求目標(biāo)、實現(xiàn)自我價值的動力源泉，要使文化更好的服務(wù)企業(yè)，引領(lǐng)企業(yè)不斷發(fā)展與壯大。
