蔣昌明:以“安全月”為契機(jī)推動(dòng)安全發(fā)展
安全論壇：
當(dāng)前，“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)正全面鋪開。筆者認(rèn)為，各單位應(yīng)該以此活動(dòng)為契機(jī)，從安全培訓(xùn)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、現(xiàn)場(chǎng)管理、隱患整治四個(gè)方面“并駕齊驅(qū)” ，推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定和發(fā)展。
強(qiáng)化安全教育，加大思想“警示力”。各單位要深入開展安全警示教育，通過事故案例展覽、視頻演示、現(xiàn)身說法等方式，引導(dǎo)職工認(rèn)清“三違”性質(zhì)的嚴(yán)重性和事故危害性。加強(qiáng)對(duì)規(guī)程措施、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)等再學(xué)習(xí)、再考試，分層次、按專業(yè)和不同崗位進(jìn)行培訓(xùn)考核。廣泛營造“安全生產(chǎn)月” 活動(dòng)氛圍，利用廣播網(wǎng)站、宣傳櫥窗等播放安全警鐘長鳴動(dòng)漫，連續(xù)滾動(dòng)播放典型案例、安全知識(shí)宣教片；女工要突出親情教育方式，開展安全慰問、送安全倡議書、安全毛巾、簽名承諾做安全人等系列活動(dòng)。
強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提升工作“執(zhí)行力”。黨員干部要帶頭改進(jìn)安全工作作風(fēng)，堅(jiān)持貼近基層、貼近現(xiàn)場(chǎng)、貼近實(shí)際，不斷提升安全工作效率。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部跟、帶班和安全掛鉤包保制度，加大現(xiàn)場(chǎng)安全管控力度。同時(shí)，要求各單位對(duì)上級(jí)安全決策部署，必須貫徹迅速、措施得力；對(duì)日常工作安排必須落實(shí)有力，不折不扣；對(duì)安全制度規(guī)范必須嚴(yán)格執(zhí)行、剛性落實(shí)。
強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，增強(qiáng)企業(yè)“發(fā)展力”。 針對(duì)重點(diǎn)專業(yè)、薄弱環(huán)節(jié)和特殊作業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三位一體、手指口述、安全確認(rèn)和“禁區(qū)”管理等制度，確保安全管理措施落實(shí)到位。要嚴(yán)格對(duì)照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)要求落實(shí)責(zé)任，完善措施，促進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。針對(duì)季節(jié)特點(diǎn)、職工思想情緒、身體狀況，深入、細(xì)致、全面排查各類安全不放心人員，嚴(yán)格實(shí)施重點(diǎn)包保監(jiān)控，嚴(yán)禁安全不放心人是上崗作業(yè)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅問責(zé)單位主要負(fù)責(zé)人。嚴(yán)抓新工人、轉(zhuǎn)崗職工區(qū)隊(duì)培刊效果綜合考評(píng)，不合格人員嚴(yán)禁上崗實(shí)習(xí)；對(duì)上崗實(shí)習(xí)人員嚴(yán)格管控，嚴(yán)禁新工人單獨(dú)作業(yè)。
強(qiáng)化隱患整治，支撐安全“保障力”。要嚴(yán)格按照“紅、黃” 牌管理的要求，狠抓重點(diǎn)專業(yè)、重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)工作的安全隱患排查，根據(jù)不同時(shí)期、不同階段的安全工作特點(diǎn)，開展雨季三防、一通三防等專項(xiàng)整治等活動(dòng)，確保各專業(yè)實(shí)現(xiàn)“零隱患、零事故、零違章”。充分發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管和群監(jiān)網(wǎng)、青安崗、黨員安全監(jiān)督作用，按照“小問題不過，大問題不過天”的原則，對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類安全隱患進(jìn)行整改，切實(shí)將安全隱患消除在萌牙狀態(tài)之中。
蔣昌明
2015-6-3
