眾維煤業(yè)全員培訓(xùn)工作扎實(shí)推進(jìn)

2014年11月份以來，根據(jù)新疆自治區(qū)和集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)全員培訓(xùn)工作的文件精神，眾維煤業(yè)圍繞煤礦安全生產(chǎn)管理中的難點(diǎn)和薄弱點(diǎn)，堅(jiān)持“培訓(xùn)是職工最大的福利”的理念，以全員培訓(xùn)為抓手，積極拓展職工綜合素質(zhì)，大力提升崗位操作技能，確保四季度“百日安全攻堅(jiān)”活動取得預(yù)期效果。

為確保每位崗位工都能培訓(xùn)合格持證上崗，眾維煤業(yè)建立了總經(jīng)理親自抓、企管科具體管、部門主管負(fù)全責(zé)的全員培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持每天通報(bào)、每周考核、每月兌現(xiàn)，堅(jiān)持正向激勵(lì)制，對考試成績優(yōu)異、通過率較高的職工和部門主管進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，充分調(diào)動廣大干部職工的學(xué)習(xí)積極性。

為提高培訓(xùn)教材質(zhì)量，眾維煤業(yè)克服資金緊張的困難，花費(fèi)3萬余元，從中國礦業(yè)大學(xué)購買了專業(yè)培訓(xùn)教材，涉及綜采、綜掘、“一通三防”等急需專業(yè)培訓(xùn)知識，以及典型煤礦事故案例，教材將案例通過三維動畫的形式進(jìn)行了重現(xiàn)，加深了職工的事故警示教育，大大增強(qiáng)了培訓(xùn)效果。

隨著礦井機(jī)械化率的不斷提高，綜采綜掘設(shè)備較多，職工的不規(guī)范操作行為時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)重影響了正常的安全生產(chǎn)。為改變過去理論培訓(xùn)多、實(shí)操培訓(xùn)少的問題，眾維煤業(yè)在機(jī)修車間建立了綜掘、鉆機(jī)等實(shí)操培訓(xùn)基地，實(shí)行導(dǎo)師帶徒手把手教，切實(shí)提高了崗位工的實(shí)操技能，確保每位職工都能規(guī)范上崗、規(guī)范操作，杜絕了不安全行為。