孫建國:落實黨風廉政建設“兩個責任”學習體會

落實黨風廉政建設“兩個責任”學習體會 黨的十八大以來，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的明顯成效。但一些滋生腐敗的土壤依然存在,反腐敗斗爭形勢依然嚴峻,一些不正之風和腐敗問題影響惡劣、亟待解決。為切實解決當前存在的腐敗“四風”問題，明確黨風廉政建設工作責任，將黨要管黨、從嚴治黨工作落到實處，黨的十八屆三中全會對加強反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障進行了重點部署,提出了“兩個責任”改革舉措,明確指出“落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監(jiān)督責任,制定實施切實可行的責任追究制度”工作思路。這一反腐敗體制機制改革和制度創(chuàng)新，必將有力推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。

深入落實“兩個責任”， 是推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度創(chuàng)新的重要保障，對于健全完善黨風廉政建設和反腐敗斗爭體制機制，保障全面深化改革順利進行，為企業(yè)廉潔健康發(fā)展，具有重大而深遠的意義。作為煤礦企業(yè)一名領導干部，不僅要深刻領悟“兩個責任”的內在含義，更應該制定措施，強化落實，把“兩個責任”與企業(yè)改革發(fā)展各項任務同安排、同部署、同落實、同檢查，我想我們應該具體做好以下幾方面工作：

一、加強理想信念教育，使領導干部“不想腐”。

理想信念是一個人世界觀、人生觀、價值觀的根本反映，是政治方向的集中體現(xiàn)。堅決懲治腐敗、遏制蔓延勢頭，必須突出加強理想信念教育，積極引導廣大黨員干部樹立共產主義理想信念，確立社會主義核心價值體系的主導地位，才能保證黨員干部在思想上永不變質，在行動上做到執(zhí)政為民。所以，加強理想信念教育，首先要牢牢把握新形勢下黨員干部面臨的社會環(huán)境及其思想變化和行為動向，加強理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育，促進黨員干部廉潔從業(yè)，對黨員干部作風和紀律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。其次，要積極探索增強黨風廉政教育有效性的新途徑、新方法，營造風清氣正良好氛圍，定期開展拒腐防變預警教育系列活動，形式涵蓋觀片思廉、參觀警示教育基地等，通過一些真實直觀的案例，使領導干部真正從思想上明白腐敗必將受到法律的制裁。

二、強化監(jiān)督制度完善和落實，使領導干部“不能腐”。

首先，要不斷提高制度執(zhí)行力，加強監(jiān)督制度落實，建立健全制度執(zhí)行的監(jiān)督機制，加強日常監(jiān)督和專項檢查，建立制度執(zhí)行問責制，把制度執(zhí)行情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核和領導干部“述職、述廉、述學”內容。其次，加強對各級領導班子、領導干部尤其是“一把手”行使權力的制約和監(jiān)督，認真落實黨內監(jiān)督各項制度，加大執(zhí)行政治紀律、干部選拔任用、重大工程建設物資采購等專項監(jiān)督檢查力度。再者，持之以恒反對和糾正“四風”，加強對中央八項規(guī)定、省委、省政府若干意見和集團公司、鶴煤公司實施細則貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反作風建設規(guī)定的典型問題，及時通報曝光，形成強大震懾。

三、堅持有腐必懲、有貪必肅，使領導干部“不敢腐”。

堅持抓早抓小抓細、治病救人，在重大時節(jié)、重要職位調整和重大改革事項中，對黨員干部身上可能出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題及時“拉拉袖子”，早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，防止小問題變成大問題。對于發(fā)現(xiàn)的干部違紀行為，要按照干部管理權限，堅持有案必查、有腐必懲，認真分析反映處置黨員領導干部涉嫌違法違紀的問題線索，堅決查處頂風違紀、群眾反映強烈的領導干部，深入剖析典型案例，發(fā)揮查辦案件的懲戒和治本功能，做到查處一起、教育一片。

深入落實黨風廉政建設“兩個責任”，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是黨的建設的重大任務，是我們黨必須始終高度重視并緊緊抓住不放的重要工作。各級黨委、紀委和其他相關職能部門，都承擔著重要責任，唯有做到盡職盡責、齊抓共管、形成合力，才能遏制腐敗蔓延勢頭，取得干部職工的信任，促進企業(yè)廉潔健康發(fā)展。