機(jī)運(yùn)隊(duì)員工行為“二十條高壓線”

機(jī)運(yùn)隊(duì)員工行為“二十條高壓線”
　　　　為確保區(qū)隊(duì)安全、高效、平穩(wěn)的開展生產(chǎn)，確保區(qū)隊(duì)員工能自覺自律，讓區(qū)隊(duì)員工明確責(zé)任，保障區(qū)隊(duì)員工權(quán)益；本著注重實(shí)效，明確責(zé)任，規(guī)范行為的原則特制定本制度。
　　　　一、適用范圍：
　　　　本區(qū)隊(duì)所有員工。
　　　　二、具體獎(jiǎng)懲辦法：
　　　　1、歪曲事實(shí)、散布謠言，損害企業(yè)利益，破壞企業(yè)形象，造成惡劣影響。
　　　　2、在職工群眾間拉幫結(jié)派，不利于職工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，經(jīng)指出后不加以改正。
　　　　3、組織、參加邪教或其它危害國(guó)家安全、社會(huì)穩(wěn)定的非法組織。
　　　　4、在職期間觸犯刑律被依法追究刑事法律責(zé)任。
　　　　5、不遵守安全操作規(guī)程，造成嚴(yán)重責(zé)任事故。
　　　　6、當(dāng)班安全直接責(zé)任人在發(fā)現(xiàn)重大隱患后,不及時(shí)處理也不采取相應(yīng)措施，致使事故發(fā)生。
　　　　7、造成重傷或二級(jí)以上非傷亡事故的直接責(zé)任人。
　　　　8、阻礙正常的工作調(diào)查，隱瞞事故真相甚至破壞現(xiàn)場(chǎng)。
　　　　9、違反設(shè)計(jì)規(guī)范做出的錯(cuò)誤設(shè)計(jì)，造成嚴(yán)重后果。
　　　　10、接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、宴請(qǐng)以及旅游、健身、娛樂等其他活動(dòng)安排。
　　　　11、大操大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者借機(jī)斂財(cái)。
　　　　12、通過職務(wù)行為，為第三人謀利，從中索取或收受財(cái)物。
　　　　13、利用職務(wù)之便吃拿卡要、接受回扣。
　　　　14、在采購(gòu)、招標(biāo)、基建等活動(dòng)中徇私枉法，造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失。
　　　　15、未按規(guī)定佩戴齊全勞保用品上崗，經(jīng)教育或指出仍不改正；任意私自更換或破壞勞動(dòng)保護(hù)用品，并造成嚴(yán)重后果。
　　　　16、連續(xù)曠工15天以上，或一年以內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過30天。
　　　　17、擅自離崗、脫崗，瀆職、玩忽職守造成嚴(yán)重后果。
　　　　18、工作時(shí)間喝酒，酒后上崗、下井。
　　　　19、在礦區(qū)內(nèi)打架斗毆、恐嚇、偷竊，參與黃、賭、毒等違法行為；或有其他嚴(yán)重影響正常工作秩序的行為。
　　　　20、蓄意破壞礦區(qū)內(nèi)生產(chǎn)生活設(shè)施，數(shù)額巨大的（5000元以上）。