小莊礦業(yè)公司鼓勵(lì)員工為礦區(qū)發(fā)展獻(xiàn)“金點(diǎn)子”

小莊礦業(yè)公司鼓勵(lì)員工為礦區(qū)發(fā)展獻(xiàn)“金點(diǎn)子”

       近日，彬長小莊礦業(yè)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)紛紛深入到基層區(qū)隊(duì)，傾聽職工心聲，解答職工提出的問題，鼓勵(lì)員工踴躍發(fā)言，為礦井安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策，共謀企業(yè)發(fā)展之計(jì)。

       公司80%以上都是青年員工，他們的思想活躍，接受和學(xué)習(xí)新生事物能力強(qiáng)，為充分調(diào)動(dòng)他們行使民主權(quán)益的積極性，和為礦區(qū)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的主動(dòng)性，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)分組、分時(shí)間到每一個(gè)區(qū)隊(duì)，與員工推心置腹地進(jìn)行交談，暢通員工表達(dá)渠道；并重點(diǎn)從煤炭市場趨向，集團(tuán)發(fā)展現(xiàn)狀，到與員工息息相關(guān)的就餐、勞保發(fā)放等問題，耐心細(xì)致給員工講解，鼓勵(lì)和號召員工就礦井安全生產(chǎn)、創(chuàng)新管理、班組建設(shè)、員工培訓(xùn)等提出與眾不同的建議和意見。多數(shù)員工本著“建設(shè)小莊我有責(zé)”的責(zé)任感，就豐富職工業(yè)余文化生活、擴(kuò)展職工學(xué)習(xí)園地、美化礦區(qū)環(huán)境、共促礦區(qū)安全生產(chǎn)等問題，提出了自己的見解和建議，對一些具有針對性和創(chuàng)新性的“金點(diǎn)子”，得到多數(shù)員工認(rèn)同后將進(jìn)行推廣和執(zhí)行。

        通過平臺的搭建，激發(fā)了員工參與管理的工作熱情，也及時(shí)掌握了企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和近期重點(diǎn)工作，進(jìn)一步提高了工作效率，增強(qiáng)了執(zhí)行力。（丁運(yùn)華  關(guān)國鳳）