峰煤焦化公司黨委扎實(shí)開展 “四級(jí)四型”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)

今年以來(lái)，冀中能源峰峰集團(tuán)峰煤焦化公司黨委圍繞創(chuàng)建“四級(jí)四型”黨組織，全面推進(jìn)黨建工作，充分展示黨組織形象，注重發(fā)揮好三個(gè)作用，努力把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。    

以黨委為統(tǒng)領(lǐng)，深化“三基四創(chuàng)”。該公司黨委把“四級(jí)四型”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，作為2013年度黨建“課題制”項(xiàng)目進(jìn)行研究，列入年度工作要點(diǎn)，擺上議事日程，明確了各職能部門和黨支部、黨小組、黨員的創(chuàng)建職責(zé)，統(tǒng)籌規(guī)劃制定了“四級(jí)四型”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)方案，定期對(duì)黨支部、黨小組、黨員創(chuàng)建 “學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型”“四型”黨組織和個(gè)人情況進(jìn)行考核，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)開展。

以黨員為基點(diǎn)，深化“七權(quán)七責(zé)”。各單位黨員根據(jù)自身特點(diǎn)和本職崗位職責(zé)，制定了適合自身特長(zhǎng)的崗位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，自選課題，自定目標(biāo)，開展“亮牌”行動(dòng)，每個(gè)黨員佩戴黨徽上崗，亮明身份，帶頭上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活，并公開承諾，接收群眾監(jiān)督，自覺爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型黨員。備煤二車間黨支部與黨員 “七權(quán)七責(zé)”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，簽訂了黨員履責(zé)承諾書，通過月度工作履責(zé)述職的方式，對(duì)每名黨員進(jìn)行考評(píng)，提高了黨員的責(zé)任意識(shí)。

以黨小組為單位，深化橋梁紐帶作用。注重發(fā)揮黨小組在黨員、支部、群眾間承上啟下作用，以“四型”黨員的創(chuàng)建促進(jìn)“四型”黨小組的創(chuàng)建。車間每個(gè)黨小組組織本組黨員通過開展崗位雙述、黨員責(zé)任區(qū)、履責(zé)承諾、黨員示范崗和黨員創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng)，督導(dǎo)黨員“四型”目標(biāo)的落實(shí)，培育“四型”黨員典型。煉焦二車間以黨小組為單位，以區(qū)域劃分開展“二三四八”對(duì)標(biāo)管理，推動(dòng)車間管理有了新的起色。

    以黨支部為區(qū)域，深化標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè)。以黨支部所在單位為平臺(tái)，通過深化標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，提升基層黨組織的整體工作水平。以堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)和支部三會(huì)一課制度為依托，注重發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，凝心聚力，帶領(lǐng)黨員，攻堅(jiān)克難。甲醇一車間黨支部結(jié)合工作重點(diǎn)難點(diǎn)，進(jìn)行自我“診斷”，通過開展“三管兩抓一做”活動(dòng)，組織課題攻關(guān)，推動(dòng)了工作創(chuàng)新。