銅川礦業(yè)公司下石節(jié)煤礦凝心聚力為2013年工作開好局起好步筑基礎(chǔ)
歲末之際,銅川礦業(yè)公司下石節(jié)煤礦召集全礦130余名管理人員召開干部大會,進一步統(tǒng)一思想,轉(zhuǎn)變作風(fēng),凝心聚力打造高效務(wù)實的管理隊伍,全面提升工作水平。
該礦將加強干部作風(fēng)建設(shè)作為推動工作有效開展的保障,認真落實習(xí)總書記提出的“實干興邦,空談?wù)`國”的要求,通過會議形式全面總結(jié)干部作風(fēng)方面存在的問題,要求領(lǐng)導(dǎo)干部要加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),精于業(yè)務(wù)流程。經(jīng)常性的開展批評與自我批評,進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹立責(zé)任勝于能力的理念,提高決斷力、洞察力、親和力、激發(fā)力、凝聚力、學(xué)習(xí)力、影響力、應(yīng)變力、執(zhí)行力以及綜合力等十個方面的能力,不折不扣的執(zhí)行礦黨政的決策。在工作中堅持以身作則,率先垂范,公正透明抓管理,少說空話,多干實事。注重柔性與和諧管理,揚長避短,為職工成長成才創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境,讓每個人從中獲得提高、獲得發(fā)展,展示自身價值,打造高效團隊,為順利完成全年各項工作任務(wù)的提供堅強保證。
面對當(dāng)前煤炭市場嚴峻形勢和繁重任務(wù), 全礦領(lǐng)導(dǎo)干部要迎難而上,立足當(dāng)前,放眼長遠,抓好職工穩(wěn)定思想工作,帶領(lǐng)全礦職工全身心投入到礦井生產(chǎn)建設(shè)上來,樹立安全第一,生產(chǎn)第二的思想,抓好年末安全生產(chǎn)的同時,認真謀劃明年發(fā)展規(guī)劃,落實“兩制兩化”的工作要求,全力打造全煤系統(tǒng)“五精”管理樣板礦,為2013年工作開好局,起好步筑牢基礎(chǔ)。