馬洪濤：筑牢安全生產(chǎn)“外圍”工作防線

企業(yè)安全生產(chǎn)事關重大，各級組織都要牢牢抓緊安全生產(chǎn)這根弦。安全生產(chǎn)工作要想搞得好，它還需要發(fā)揮社會各方面的力量，形成黨政工團齊抓共管的局面。如在煤礦企業(yè)，積極調(diào)動起工會女工、家屬協(xié)會、婦聯(lián)等群體，用她們對礦山、對礦工的一顆愛心，營造濃厚的安全生產(chǎn)的良好氛圍，從而把安全生產(chǎn)的觀念深深扎根在礦工的心坎上。實踐證明，做好安全生產(chǎn)的“外圍”工作，對于實現(xiàn)安全生產(chǎn)作用不容小視。

安全生產(chǎn)的“外圍”工作涉及面很廣，筆者認為，從以下幾方面入手，對構筑安全防線具有重要作用。

一、舉辦安全展覽和現(xiàn)身說法教育?？梢园呀ǖV以來發(fā)生的一些重大事故，用漫畫、圖片、文字等形式表出來，組織職工參觀展覽，引以為戒，還可以組織以往生產(chǎn)事故的受害者，為廣大職工進行現(xiàn)身說法教育，提高職工的安全生產(chǎn)意識。

二、開展職工家屬送溫暖活動。礦工工作在礦井的底層深處，時常受到煤層、瓦斯、頂板等五大自然災害的威脅，稍有不慎就會發(fā)生事故。工會可以組織職工女工、家屬在井口旁設立送溫暖活動站，經(jīng)常到礦井開展送溫暖活動，為下井職工端茶倒水、贈送毛巾，縫洗被褥、工作服，提醒他們時刻注意安全。

三、處罰與思想教育相結合。礦山設立安全監(jiān)察站，是專門監(jiān)督管理和教育疏忽安全生產(chǎn)的職工。對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的職工不能僅作罰款處理，還要采取措施讓他們意識到做好安全生產(chǎn)的重要性和必要性，從而增強自己做好安全生產(chǎn)的自覺性。因此，做好職工的思想教育工作，不光要靠企業(yè)一整套的管理制度的約束和學習培訓教育，還要發(fā)動女工、家屬們的共同參預，把這項工作做透做實，起到事半功倍的效果。（馬洪濤）