于軍:我的安全我做主

“治理‘三違’為了自己、為了他人、為了家庭、為了企業(yè)”這種理念在許多職工心中扎根。筆者近日在做“治理‘三違’依靠誰”調(diào)查時，多數(shù)職工認為治理“三違”、抓好安全要依靠大家，卻忽視了個體在安全工作中的責任。

安全生產(chǎn)是領導的事、是安監(jiān)部門的事、是安全員的事，與自己關系不大，這種想法在職工中普遍存在。在安全生產(chǎn)實踐中很多職工對違章行為視而不見，漠不關心。即使對安全利益的捆綁也深有感觸和體會，有時在不經(jīng)意中償?shù)絼e人出事自己受牽連的苦味，卻依然認為安全工作自己做不了主，當不了家，制止違章、舉報違章也許能夠獲得現(xiàn)實的收益，但得罪同事是長遠的。甚至個別管理人員也認為，井下有些活，不違章沒法干，不違章無法完成任務，因此對違章作業(yè)行為熟視無睹，執(zhí)行安全規(guī)程、施工措施流于形式。王家?guī)X礦“3.28”透水事故在事故發(fā)生前，有位有經(jīng)驗的工人對透水征兆做過反映，遺憾的是管理人員對隱患聽而不聞，觸目驚心礦難的發(fā)生理所當然。

安全生產(chǎn)靠大家，更要靠自己。王家?guī)X礦3.28透水事故告訴我們：作為安全生產(chǎn)的個體，我們每一個人都要自覺承擔起安全生產(chǎn)的責任，在提高自我安全意識，確保本崗位安全無事故的同時，對待違章要倡導“老鼠過街，人人喊打”精神管安全、要安全、做安全。作為企業(yè)要完善措施，真正賦予職工“我的安全我做主”的權利，感受“我的安全我做主”的實惠。唯有這樣，才能有效地防止事故的發(fā)生，企業(yè)和個人才能在良好的安全氛圍中健康發(fā)展。（于軍）