冀中能源峰峰集團(tuán)萬年礦掘進(jìn)區(qū)中醫(yī)療法助力安全生產(chǎn)

冀中能源峰峰集團(tuán)萬年礦掘進(jìn)區(qū)在安全管理中運(yùn)用中醫(yī)理論，把“望、聞、問、切”貫穿到工作的全方位，查隱患、堵漏洞，夯實(shí)安全根基。

該區(qū)針對人員素質(zhì)參差不齊的實(shí)際，積極做好超前防范工作，值班、跟班人員嚴(yán)格履行崗位責(zé)任制，加強(qiáng)對各類隱患的排查，每次值班中、點(diǎn)名前都要把“望”放在首位，對職工進(jìn)行察顏觀色，發(fā)現(xiàn)身體不好的有病人、休息不好的疲勞人、有心事的沉悶人等及時做好說服教育和開導(dǎo)工作，不能出勤的堅(jiān)決不讓下井作業(yè)。同時，針對愛喝酒的人和喝酒不上臉色的人，發(fā)揮“聞”的作用，點(diǎn)名前，讓職工相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)上述人員，值班人員進(jìn)行核實(shí)，不予點(diǎn)名，勸其回家休息。“問”就是認(rèn)真對職工進(jìn)行詢問和慰問，對不正常出勤，家庭困難，碰手碰腳人員等積極做到“六必訪”、“七必談”，給職工送去組織的溫暖，穩(wěn)定職工情緒。尤其在現(xiàn)場作業(yè)中，該區(qū)把“切”字工作落在實(shí)處，認(rèn)真把好職工脈搏，對經(jīng)常不按章作業(yè)，圖省事、怕麻煩，不安心工作，盲目蠻干的人進(jìn)行班前教育、班中監(jiān)督、班后落實(shí)的方法進(jìn)行幫教，不給這部分人以可乘之機(jī)，保證了安全生產(chǎn)。

                                                豐亮